時給1450円~1950円以上 身体介護1950円 生活援助1450円 その他手当あり
【週1回1時間〜あなたに合わせた働き方♪】空いた時間に勤務OK|待機時間も時給が出ます!【直行直帰可|日払い制度あり】
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早番 | 遅番 | 勤務備考 |
※上記時間から週1日1時間以上の勤務をお願い致します。 ※夜勤無し ※勤務時間曜日相談ОK ※扶養内勤務相談ОK |
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日勤 | 希望勤務時間をご相談ください! あなたに合わせた勤務時間で働けます! |
夜勤 |
お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)
企業名 | ユースタイルラボラトリー株式会社 |
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事業所名 | 土屋訪問介護事業所 新宿 |
施設・サービス形態/居室タイプ | 訪問介護 |
就業先住所 | 東京都新宿区高田馬場1-31-8高田馬場ダイカンプラザ419号室 ※新宿区周辺地域のご利用者様宅での就業となります。 |
最寄駅・沿線 | 高田馬場駅(山手線) |
交通アクセス | <電車をご利用の場合> JR線の高田馬場より徒歩2分 ご利用者様宅に直行直帰も可能です。 |
募集背景 | 随時募集 |
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特長(働き方・その他) |
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雇用形態 | パート・アルバイト |
職種 | 介護職・ホームヘルパー |
お仕事NO・介護求人パークNO | 13KHa_st・873415 |
介護・福祉・医療の資格 | 介護・福祉・医療の有資格者限定 |
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介護・福祉・医療の実務経験 | 介護・福祉・医療実務 未経験OK |
必要な経験内容・経験年数 | 訪問介護未経験・ブランクあり歓迎! |
必要な資格(介護・福祉・医療以外含む) | 介護職員初任者研修修了(ヘルパー2級)以上 |
必要もしくは歓迎する 介護・福祉・医療の資格 |
■以下の資格が必須となります。 介護職員初任者研修 ■以下の資格があれば、尚可です。 介護福祉士・ヘルパ―2級・ヘルパ―1級・介護職員基礎研修 |
お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)
給与帯 |
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給与・手当 | 時給1450円~1950円以上 身体介護1950円 生活援助1450円 その他手当あり |
特長(待遇・福利厚生) |
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待遇・福利厚生 | 直行直帰可 日払い可 給与前払い制度あり 服装髪型自由 各種社会保険完備(加入要件を満たした方) 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり |
特長(休日・休暇) |
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休日・休暇 | ◎出勤日以外お休み ◎年次有給休暇 |
勤務形態・勤務時間・休日 | ※労働条件の詳細は、労働契約締結前までにお伝えいたします。 |
お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)
ご利用者様のご自宅で、生活サポートをするお仕事です。
■勤務の内容
・身体介助
・生活援助
・同行援護
※仕事内容は全てご利用者によります。
※慣れるまでは先輩社員がご利用者さんごとの仕事教えてくれるので訪問介護が未経験でも安心です!!
※電動自転車貸与あり。
※ご自宅が近い方は直行直帰も可能です!
入社してから慣れるまでは先輩職員がマンツーマンで同行しますので、未経験の方でも安心です♪
・ご利用者様とコミュニケーションを取るのが好きな方
・無断遅刻や欠勤をしない方
・週1回〜安定して稼ぎたい方
・ブランクのある方
・主婦・主夫の方
・資格を活かしたい方
大歓迎です!
介護士の待遇改善を目標とし、働きやすい職場づくりに注力をしています。
当社は関東圏を中心に、様々な介護サービスを提供している会社です。
急拡大中の「ユースタイルラボラトリー」には、あなたが活躍できるステージが沢山あります!
また介護士の待遇改善を目標とし、働きやすい職場づくりに注力をしています。
「DXで生産性を高め、賃上げを実現している企業」としてTVで紹介もされています。
残業の少なさや、充実した研修制度・キャリアパスは当社の特徴の一つです。
事業所では年代問わず様々なスタッフが活躍しています。
ブランク空けの方や未経験から始めた方も多くいます。
安心してお仕事ができるようになるまで何度でも教えます!
ぜひ私たちと一緒に働きましょう!
賑やかで世話好きの方が多く、居心地が良いと評判です♪
ベテランスタッフと新人スタッフの垣根もなく、さっぱりとした雰囲気です。
「全ての必要な人へ必要なケアを」を理念に掲げ、
重度の障害や難病のある方が尊厳を持ち自分らしく生きるための重度訪問介護サービスをメインに、
今まで行政からの手が届きにくかった方々へのサポートや、主に福祉分野の課題解決のためのソーシャルビジネスを多角的に展開している会社です。
また、社員に対してもスキルアップや、評価制度など、将来へ共に歩む制度を整備しています。
◎無料の資格取得制度あり。
◎各種教育・研修を毎月実施。
◎実績・能力による評価制度あり。
◎ひとりひとりが目指す将来像に向け、キャリアアップできるサポート体制あり。
◎マネージャー養成コースのうち、立ち上げメンバーは借上社宅無料など優遇制度あり。
◎介護資格を自社運営スクールにより無料で取得できる。
◎福祉の中でも特に生きるために必要不可欠なサービスを行政への働きかけとともに展開している。
◎社員のスキルアップを後押しする制度がある。
◎施設と違い、早いキャリアアップ・昇給が望める。
◎自由な雰囲気で意見や相談を通しやすい社風。
◎居宅サービスを基軸にIT分野など多角的な経営で成長し続ける会社です。
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