入社お祝い金 3 万円支給
急募求人
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主任介護支援専門員
正社員
『 広島県呉市 ／ 居宅介護支援事業所／ 主任介護支援専門員／ 正社員』のお仕事
株式会社くれせん
居宅介護支援事業所すまいる阿賀
未経験OK
有資格者限定
車勤務OK
【月給】238,000円
《内訳》
【基本給】175,000円
◆資格手当：25,000円
◆職務手当：20,000円
◆通信手当：3,000円
《その他手当》
◆資格手当：15,000円(主任介護支援専門員)
◆ガソリン代支給
◆昇給あり：昇給率2.00%(前年度実績)
◆賞与あり：年2回、計2.00ヶ月分(前年度実績)
※会社の状況により変動
広島県 ・呉市 ／ 居宅介護支援事業所
安芸阿賀駅(呉線)
《急募！管理者候補》居宅介護支援事業所で主任ケアマネージャーのお仕事です♪駅チカ徒歩6分☆福利厚生も充実☆日・祝休み＆時間外労働なしでプライベートの時間もばっちり取れます◎
勤務時間
- 早番 ×
- 日勤 ◯
- 遅番 ×
- 夜勤 ×
勤務日数
- 週5 ◯
- 週4 ×
- 週3 ×
- 週2 ×
- 週1 ×
勤務曜日
- 月 △
- 火 △
- 水 △
- 木 △
- 金 △
- 土 △
- 日 ×
- 祝 ×
必須○応相談△なし×
早番／－ 日勤／8:30～17:30 遅番／－ 夜勤／－
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や方針
「お客様もスタッフも、いつもの暮らしをもっと笑顔で快適に過ごせるように」をモットーに皆様を応援できる企業を目指しています。
介護求人パークNo.837227
「興味あり！」と、この企業に伝える
お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております
03-6823-7590 （平日10:00～17:00）
お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。
就業先
| 企業名 | 株式会社くれせん |
|---|---|
| 事業所名 | 居宅介護支援事業所すまいる阿賀 |
| 施設・サービス形態／居室タイプ | 居宅介護支援事業所 |
| 就業先住所 | 広島県 呉市 阿賀中央7丁目6-15 |
| 最寄駅・沿線 | 安芸阿賀(呉線) |
| 交通アクセス | JR呉線 安芸阿賀駅より徒歩5分 |
求人情報
| 募集背景 | 急募求人 |
|---|---|
| 特長(働き方･その他) |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 主任介護支援専門員 |
| お仕事NO・介護求人パークNO | 837227 |
応募資格
| 介護・福祉・医療の資格 | 有資格者限定 |
|---|---|
| 介護・福祉・医療の実務経験 | 未経験OK |
| 必要な経験内容・経験年数 | 未経験・ブランクOK！ ※パソコンのExcel、Wordにて作文・作表ができる方 |
| 必要な資格（介護・福祉・医療以外含む） | 【必須】 ◆主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) ◆普通自動車運転免許 その他福祉・介護関係の資格をお持ちの方大歓迎です！ |
| 必要もしくは歓迎する 介護・福祉・医療の資格 | ■以下の資格が必須となります。 |
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給与・福利厚生・休日
| 給与帯 | 月給 15万円以上 20万円以上 |
|---|---|
| 給与・手当 | 【月給】238,000円 《内訳》 【基本給】175,000円 ◆資格手当：25,000円 ◆職務手当：20,000円 ◆通信手当：3,000円 《その他手当》 ◆資格手当：15,000円(主任介護支援専門員) ◆ガソリン代支給 ◆昇給あり：昇給率2.00%(前年度実績) ◆賞与あり：年2回、計2.00ヶ月分(前年度実績) ※会社の状況により変動 |
| 交通費 | 実費支給(上限10,000円/月) ※マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 特長(待遇・福利厚生) |
|
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生・財形) ◆退職金制度あり(勤続3年以上) ◆定年制あり(一律60歳) ◆再雇用制度あり(上限65歳まで) ◆ユニフォーム貸与 |
| 休日・休暇 | 週休2日制(日・祝休み) ◆年間休日：107日 ◆有給休暇あり：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◆育児休暇取得実績あり ◆介護休暇取得実績あり |
| 勤務形態・勤務時間・休日 | 週休2日制(日・祝休み) ◆休憩時間60分 週休2日制(日・祝休み) ◆休憩時間60分 ◆時間外労働なし ◆週40時間と定めた就業カレンダーあり |
介護求人パークNo.837227
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採用担当者に聞きました！
求人情報について
Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。
居宅介護支援事業所における ◆介護保険におけるケアマネージャー業務全般 ◆ケアプラン作成 ◆介護事業者との連携 ◆ご利用者様、ご利用者様のご家族との相談 など ※ご利用者様宅への訪問などは、マイカーを利用していただきます。
Q.入社3か月間の教育・研修について教えてください。
試用期間3ヶ月あり ※試用期間中は通信手当支給なし
Q.＜求める人材＞一言でいえば、どんな人材を求めていますか？
管理者候補の主任ケアマネーシャーを募集しています！
Q.＜人材のポイント＞どんなタイプの人が向いていますか？
利用者様だけでなくそのご家族とコミュニケーションを取ったり、介護事業者と連携して業務を行ったりと、多くの方と関わるお仕事ですので、明るく笑顔で対応できる方。
Q.＜当社の強み＞施設や事業所の”強み”を一言でいうと？
多種多様なニーズへの対応！安心の介護サービスを提供していきます。
Q.＜強みの詳細＞強みについて詳しく教えてください。
「環境と福祉」をテーマに、社会に必要なサービスを時代の移り変わりと共に追求し、皆様に役立つ企業でありたいと、社員一同「奉仕の精神で取り組むことが喜びであり、誇り」としています。
企業情報について
Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。
「お客様もスタッフも、いつもの暮らしをもっと笑顔で快適に過ごせるように」をモットーに皆様を応援できる企業を目指しています。
Q.人事制度・教育制度について教えてください。
評価システムの導入により公平な評価を行っています。
Q.自慢できるポイントはなんですか？
スタッフの資格取得支援制度、実務者研修費や介護福祉士受験費用等の支援を行っています。 ICTの活用によりケアマネージャーやサービス提供責任者の在宅勤務体制を整えています。
選考プロセス
step１．応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。 ▼ step２．採用担当からお電話し、面接日の日程調整を致します。 ▼ step３．書類選考・面接 ※履歴書（写真貼付）、職務経歴書、資格がある方は資格証コピーのご準備をお願い致します。 ▼ step４．合否連絡 ※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。 ※個人情報につきましては厳正にお取り扱いしておりますのでご安心下さい。
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