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やすらぎ入谷|台東区/主任介護支援専門員の介護求人・転職情報

  • 新規募集
    事業拡大のため、新規オープニングメンバー募集です。新規募集求人。
やすらぎ入谷
入社お祝い金 5 万円支給

月給例:324,176円〜 <基本給内訳> 基本給  253,600円〜 役割手当  40,576円〜(残業...

株式会社global life care
主任介護支援専門員
やすらぎ入谷

■当サイト限定!入社祝金5万円支給■2021年4月開設!居宅支援介護事業所のケアマネ募集です!併設のサ高住はOPEN済なので安心して働けます!!【急募の為お祝い金支給!】

勤務地:東京都 ・台東区 /居宅介護支援事業所
  • 経験者限定
  • 有資格限定
  • 高収入
最寄駅
入谷駅(東京メトロ日比谷線)
三ノ輪駅(東京メトロ日比谷線)
勤務時間
  • 早番
    ×
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ×
  • 夜勤
    ×
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • △

  • △

  • △
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 遅番 勤務備考 時間外:月平均10時間
日勤 9:00〜18:00(休憩60分) 夜勤
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や
方針
当社は、2007年に「日本の人口問題を解決する」の使命を胸に創業された株式会社global bridge HOLDINGSグループにおいて、介護事業を運営する子会社です。少子高齢化や人口減少など人口構造に大きな変化が生じ、人々の価値観やニーズは、ますます多様化しています。こうした社会の変化に対応するために、global bridgeHOLDINGSは、グループ一丸となって、福祉事業に特化した事業の創出という事業戦略のもと、保育、介護、障害、ICTなどの分野でソリューション事業を拡大しています。 ●介護理念● 関わる全てに愛情を持ちふれあいとやすらぎの家を創造すること
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お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
 0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)

( 介護求人パークNo.815382 )
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就業先

企業名 株式会社global life care
事業所名 やすらぎ入谷
施設・サービス形態/居室タイプ 居宅介護支援事業所
就業先住所 東京都台東区竜泉1丁目19番7号
最寄駅・沿線 入谷駅(東京メトロ日比谷線)・三ノ輪駅(東京メトロ日比谷線)
交通アクセス 東京メトロ日比谷線【入谷駅】または【三ノ輪駅】より徒歩8分

求人情報

募集背景
新規募集
特長(働き方・その他)
  • 経験者限定
  • 有資格限定
  • 高収入
  • 分煙
  • オープニング
  • リーダー候補
  • 40代・50代活躍中
  • 60歳以上活躍中
  • 介護記録デジタル
雇用形態 正社員
職種 主任介護支援専門員
お仕事NO・介護求人パークNO 815382

応募資格

介護・福祉・医療の資格 介護・福祉・医療の有資格者限定
介護・福祉・医療の実務経験 介護・福祉・医療実務 経験者限定
必要な経験内容・経験年数 学歴不問
居宅介護支援事業所でのケアプラン作成業務経験者を優遇いたします。
必要な資格(介護・福祉・医療以外含む) 主任介護支援専門員資格をお持ちの方
必要もしくは歓迎する
介護・福祉・医療の資格
■以下の資格が必須となります。
介護支援専門員・主任介護支援専門員
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( 介護求人パークNo.815382 )
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給与・福利厚生・休日

給与帯
      • 月給
      • 15万円以上
      • 20万円以上
      • 25万円以上
      • 27万円以上
        給与・手当 月給例:324,176円〜
        <基本給内訳>
        基本給  253,600円〜
        役割手当  40,576円〜(残業の有無に関わらず固定残業20時間分の見込みとして※実際の残業時間は1日に30分程度)
        ※基本給には資格手当・役職手当を含む

        別途
        ◆賞与 年2回支給(5月・12月)
        交通費 上限30,000円/月
        特長(待遇・福利厚生)
        • 教育体制が充実
        • 手当が充実
        • 賞与あり
        待遇・福利厚生 ◆昇給 年1回(4月に実施)
        ◆賞与 年2回支給(5月・12月)
        ◆定年 満70歳(定年後再雇用制度あり)
        ◆各種保険
        社会保険完備(労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険)
        介護保険(一定年齢以上)
        ◆交通費支給(上限30,000円/月)

        ■入社お祝い金5万円支給!■
        ・お祝い金は、介護求人パークよりお渡しいたします。
        ・お祝い金は、入社日から1ヵ月後に権利が発生いたします。
        ・お渡し時期は、お祝い金の権利発生月末締め、翌月末払いにて銀行振り込みとさせていただきます。
        特長(休日・休暇)
        • 産休・育休・介護休暇取得実績あり(育児支援あり)
        休日・休暇 ・年間休日117日(※夏季・冬期休暇各(各3日:交代制)及び、誕生日休暇(1日)含む)
        ・月8〜10日休み(週休2日制)
        ・有給休暇10日(6ヶ月経過後)
        勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
        正社員
        年間休日117日(公休日110日、夏季休暇3日、冬季休暇3日、誕生日休暇1日)

        【勤務時間】
        日勤 9:00〜18:00(休憩60分)

        ※労働条件の詳細は、労働契約締結前までにお伝えいたします。
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        お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
         0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)

        ( 介護求人パークNo.815382 )
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        採用担当者に聞きました!

        求人情報について

        Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。

        ◆台東区に新規開設する居宅介護支援事業所でのケアマネジャーを募集しております。◆
        居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般
        ・ケアプラン作成
        ・モニタリング
        ・介護保険請求
        ・要介護認定等の申請代行
        ・認定調査
        ・各介護サービス事業との連携調整
        ・併設サービス付き高齢者向け住宅や訪問介護職員との連携
        ・事務業務
        ・来館者応対 など

        Q.入社3か月間の教育・研修について教えてください。

        試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
        入社後に本社でのスタートアップ研修に参加し、企業理念等を学んで頂きます。
        新規開設事業所になりますが、本部のケアマネジャー資格保有者と連携を行い業務のサポートを致します。

        Q.<求める人材>一言でいえば、どんな人材を求めていますか?

        誠実で、目標達成に向けて努力を惜しまず諦めない方をお待ちしております!

        Q.<人材のポイント>どんなタイプの人が向いていますか?

        ・ご利用者一人ひとりに寄り添いたい方
        ・介護業界でスキルアップ、キャリアアップを目指している方
        ・ライフワークバランスを大切にしている方
        ・お年寄りが好きな方

        ■介護求人パーク限定!入社お祝い金5万円支給■
        仕事もプライベートも全力で楽しむための、お祝いです♪

        Q.<当社の強み>施設や事業所の”強み”を一言でいうと?

        夢に向かって成長しつづけよう

        Q.<強みの詳細>強みについて詳しく教えてください。

        経営理念の「夢に向かって成長しつづけよう」の達成に向け、
        ・誠実であること
        ・貢献からの利益を追求すること
        ・自らを世界へ貢献できる人間ヘと向上させること
        ・目標達成への努力を惜しまず、諦めないこと
        を行動指針として、日々の業務に励んでいます。
        職員一人ひとりの成長が、社会への貢献につながると考え、多彩な研修プログラムを更新し続けています。
        介護の基礎研修から、専門性を高める研修まで、苦手の克服と得意のブラッシュアップをサポート致します。

        Q.どのような社員が多いですか?

        併設しているサービス付き高齢者向け住宅の職員は、20代から60代まで幅広い年代の方が活躍されています!
        職員同士の仲が良く、雰囲気には自信があります。

        Q.職場はどんな雰囲気ですか?

        職員一人ひとりが、細かい事でも声を掛け合い、ご利用者の生活に寄り添った介護を行うよう心がけております。同一建物にと認可保育園が併設されているので、高齢者と乳幼児の交流も多く、あたたかい環境、笑顔あふれる毎日です。

        企業情報について

        Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。

        当社は、2007年に「日本の人口問題を解決する」の使命を胸に創業された株式会社global bridge HOLDINGSグループにおいて、介護事業を運営する子会社です。少子高齢化や人口減少など人口構造に大きな変化が生じ、人々の価値観やニーズは、ますます多様化しています。こうした社会の変化に対応するために、global bridgeHOLDINGSは、グループ一丸となって、福祉事業に特化した事業の創出という事業戦略のもと、保育、介護、障害、ICTなどの分野でソリューション事業を拡大しています。

        ●介護理念●
        関わる全てに愛情を持ちふれあいとやすらぎの家を創造すること

        Q.人事制度・教育制度について教えてください。

        「1on1」「カンファレンス」「目標会議」「PIQ」など、「質の向上」を目指し、また人としてより成長するために正しい考え方を持てるよう、独自の教育制度を設けて運営しております。
        職員のほとんどが未経験からのスタートですので、初任者研修を終えたばかり、経験が少ない、、という方も安心してお仕事して頂けます!

        Q.自慢できるポイントはなんですか?

        上場企業であるglobal bridgeHOLDINGSの子会社として、安定した基盤の元、介護事業を運営しています。
        東京と大阪でやすらぎ入谷(38室39名)とやすらぎ東住吉(47室49名)の2施設運営、やすらぎと、生きがいを見出せる場所を目指しています!

        選考プロセス

        step1.応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。

        step2.採用担当者よりご連絡いたします。

        step3.書類選考・面接
        ※履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格証コピーをご準備をお願い致します。

        step4.合否連絡

        ■入社お祝い金5万円支給!■
        ・介護求人パークからのご応募限定です!
        ・お祝い金は、入社日から1ヵ月後に権利が発生いたします。
        ・お渡し時期は、お祝い金の権利発生月末締め、翌月末払いにて銀行振り込みとさせていただきます。
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        お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
         0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)

        ( 介護求人パークNo.815382 )
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