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医心館 経堂|世田谷区/介護職・ホームヘルパーの介護求人・転職情報

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医心館 経堂

給与:月給30.2万円〜月給32.1万円、年収422万円〜年収446万円 給与例 10年(介護福祉士...

株式会社アンビス
介護職・ホームヘルパー
医心館 経堂

経堂駅徒歩5分/残業ほとんどなし/医療的な知識の学べる環境。看護師が24時間いて安心してケアができる住宅型有料老人ホーム

勤務地:東京都 ・世田谷区 /介護付き・住宅型有料老人ホーム
  • 有資格限定
  • 高収入
最寄駅
経堂駅(小田急電鉄小田原線)
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 <早番>7:00〜16:00 遅番 <遅番>11:00〜20:00 勤務備考 ※残業代は1分単位でお支払い(残業ほぼなし)
※夜勤明けの次の日は基本お休み(健康管理しやすいシフトです)
※平均夜勤/月4回(回数はシフトにより変動します。)
日勤 <通常>8:30〜17:30 夜勤 <夜勤>16:30〜翌9:30
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や
方針
【1】「感謝の心」と「誠意」ある態度で、専門職としての「誇り」と「情熱」をもって、「真摯」に医療・介護サービスを実践する会社であり続けます。 【2】多様な医療・介護ニーズに応えるため、施設と住宅・医療と介護を円滑に連携運営できる「懐の深い」医療・介護複合会社を目指します。 【3】人材は最大の経営資源であるという信念のもと、人間性豊かで優れた医療・介護人材を育成・排出する人材養成機関となることを目指します。 【4】思いやりがあり人間性豊かな人、真摯に仕事に取り組む人、前向きに実行力のある人、地道に努力し続ける人、仕事に対する情熱・誇り・向上心が高い職員、優れた能力やスキル、或いは創造力や行動力のある人らが、大いに報われる職場環境を整備し維持します。 【5】職員のワーク・ライフバランスを重視し、職員の人生と生活が物心ともに豊かで幸せなものとなることを常に考える会社となります。 【6】良質で効率的で安定感のある経営を実践し信頼ある会社となります。そして、日本社会の医療・介護・福祉に貢献します。
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( 介護求人パークNo.814826 )
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就業先

企業名 株式会社アンビス
事業所名 医心館 経堂
施設・サービス形態/居室タイプ 介護付き・住宅型有料老人ホーム
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 東京都世田谷区宮坂3-2-8
最寄駅・沿線 経堂駅(小田急電鉄小田原線)
交通アクセス <アクセス>小田急小田原線「経堂駅」徒歩5分

求人情報

募集背景
随時募集
特長(働き方・その他)
  • 有資格限定
  • 高収入
  • 分煙
  • 40代・50代活躍中
  • ブランクOK
雇用形態 正社員
職種 介護職・ホームヘルパー
お仕事NO・介護求人パークNO 193139・814826

応募資格

介護・福祉・医療の資格 介護・福祉・医療の有資格者限定
必要な経験内容・経験年数 <歓迎スキル>
特別養護老人ホーム、総合病院、老健など様々な経験を持った方が活躍されています。
医療依存度が高い方のケアの経験がなくてもOK。介護スキルももちろん大切ですが、それ以上にその方の入居者様への想いを大切にしています。

必要な資格(介護・福祉・医療以外含む) 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)
必要もしくは歓迎する
介護・福祉・医療の資格
■以下の資格が必須となります。
介護福祉士・ヘルパ―2級・ヘルパ―1級・介護職員初任者研修・実務者研修
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( 介護求人パークNo.814826 )
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給与・福利厚生・休日

給与帯
      • 月給
      • 15万円以上
      • 20万円以上
      • 25万円以上
      • 27万円以上
      • 年収
      • 250万円以上
      • 300万円以上
      • 350万円以上
      給与・手当 給与:月給30.2万円〜月給32.1万円、年収422万円〜年収446万円

      給与例
      10年(介護福祉士) :月給32.1万円、年収446万円
      5年(実務者研修):月給30.9万円、年収429万円
      1年(初任者研修):月給30.2万円、年収422万円

      ※夜勤4回/月手当込
       夜勤手当8000円/回
      ※別途、特定処遇改善加算分を手当として支給(勤続年数、保有資格により変動)
      特長(待遇・福利厚生)
      • 教育体制が充実
      • 手当が充実
      • 賞与あり
      • 駅チカ
      待遇・福利厚生 賞与:業績連動(前年度実績:基本給×3.5ヶ月分/年)
      特別処遇改善加算支給あり:80,000円〜400,000円/年
      昇給あり
      社会保険完備
      精勤手当
      通勤手当
      資格手当
      役職手当
      制服貸与
      退職金制度(規定あり)
      勤怠を静脈認証で管理
      (1分単位で勤怠管理をしています。サービス残業はありません)
      介護職員評価制度
      ※医心館の介護職員として求める介護能力をレベル別に設定し、その評価を行います。職員皆さんのがんばりをお給与として反映します。
      特長(休日・休暇)
      • 年間休日110日以上
      • 残業なし・残業少なめ
      休日・休暇 週休2日(シフト制)
      年間休日115日
      慶弔休暇
      有給休暇
      夏季休暇(2日)
      冬季休暇(3日)
      勤務形態・勤務時間・休日 <早番>7:00〜16:00
      <通常>8:30〜17:30
      <遅番>11:00〜20:00
      <夜勤>16:30〜翌9:30
      ※残業代は1分単位でお支払い(残業ほぼなし)
      ※夜勤明けの次の日は基本お休み(健康管理しやすいシフトです)
      ※平均夜勤/月4回(回数はシフトにより変動します。)

      ※労働条件の詳細は、労働契約締結前までにお伝えいたします。
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      お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
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      採用担当者に聞きました!

      求人情報について

      Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。

      医心館にお住まいの方の居室を訪問しケアプランに沿ってケアをしていただきます。
      主に身体介助・食事介助・排泄介助など看護師と協力し合いご本人の体調を考慮しながら支援をします。

      ■タイムスケジュール※その他、早番・遅番業務がございます。

      【日勤:一例として】
      8:30  申し送り
      9:00  ケアプランに基づいた
          ケアの実施(入浴・食事・排泄介助等)
          リネン交換、生活援助
      11:30 食事介助、服薬支援
          (交代で1時間ずつお昼休憩)
      13:30 午前中に引き続き必要なケア
      16:30 夜勤者への申し送りと記録の入力
      17:30 終業

      【夜勤:一例として】
      16:30 日勤者からの申し送り
      17:00 食事介助・服薬支援等
      20:00 イブニングケア
      21:00 記録の入力
      00:00  交代で休憩、体位変換・おむつ交換
      04:00  経管栄養や与薬準備
      05:00  モーニングケア
      07:00  食事介助・服薬支援
      08:30  日勤者への申し送り・記録の入力
      09:30  終業

      Q.<求める人材>一言でいえば、どんな人材を求めていますか?

      『スキルより、あなたの考えやご入居者様への想いを重視しています。』

      Q.<当社の強み>施設や事業所の”強み”を一言でいうと?

      『医療に重点をおいた施設を展開。ご入居者様に寄り添ったケアを実現しています。』

      Q.<強みの詳細>強みについて詳しく教えてください。

      ■医心館で介護士として働く5つの魅力!
      1)医療依存度が高い方のケア、緩和ケアのスキルが身につく
      2)看護師が夜間も常駐
      3)賞与は3.5カ月分/年(昨年度実績)
      4)残業はほとんどなく、プライベートも充実
      5)評価制度で給与アップ&スキルアップが目指せます

      ■医心館で働くやりがい
      医心館は、がん終末期や神経変性疾患、頚髄損傷を患う方、人工呼吸器を使用中の方や気管カニューレ挿入中の方など、医療依存度の高い方に特化してお受入れする施設です。入居者様が安心・安全に、心地よく暮らせるよう介護士と看護師が連携してケアを提供しています。

      Q.職場はどんな雰囲気ですか?

      ★医心館経堂の特徴!
      ・とてもキレイな施設です!
      ・ショートステイやグループホームで勤務をしてその後、特養や有料で経験を積まれた方など、一人一人違うご経験から当社に入職をされています。
      ・入職後はOJTでしっかり研修を行います!人によって異なりますが、10日〜2週間程度実施します。
      ・スタッフが皆優しく、お互いを気遣いながら仕事をしています。
      ・看護師が24時間常駐なので安心!入浴・体位交換等、何事も介護職と看護職がペアで行動をするのでスキルも学べる環境です。
      ・30〜40代のスタッフが多く活躍中!スキルあるメンバーが切磋琢磨し合って業務を行っています。
      ・産休・育休からの復帰実績も多数あります!
      ・残業ほぼなし!ワークライフバランスを保って働けます。有休取得率100%!
      ・駅近なので便利、駅前には商店街などもあります。

      企業情報について

      Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。

      【1】「感謝の心」と「誠意」ある態度で、専門職としての「誇り」と「情熱」をもって、「真摯」に医療・介護サービスを実践する会社であり続けます。
      【2】多様な医療・介護ニーズに応えるため、施設と住宅・医療と介護を円滑に連携運営できる「懐の深い」医療・介護複合会社を目指します。
      【3】人材は最大の経営資源であるという信念のもと、人間性豊かで優れた医療・介護人材を育成・排出する人材養成機関となることを目指します。
      【4】思いやりがあり人間性豊かな人、真摯に仕事に取り組む人、前向きに実行力のある人、地道に努力し続ける人、仕事に対する情熱・誇り・向上心が高い職員、優れた能力やスキル、或いは創造力や行動力のある人らが、大いに報われる職場環境を整備し維持します。
      【5】職員のワーク・ライフバランスを重視し、職員の人生と生活が物心ともに豊かで幸せなものとなることを常に考える会社となります。
      【6】良質で効率的で安定感のある経営を実践し信頼ある会社となります。そして、日本社会の医療・介護・福祉に貢献します。

      Q.人事制度・教育制度について教えてください。

      ■給与
      前職給与を考慮。夜勤手当、役職手当あり。社会保険加入(勤務時間数による)、交通費支給。

      ■賞与
      年間で基本給3ヶ月をベースに、会社業績等により上積みあり。(直近1年:3ヶ月分)

      ■休日休暇
      115日(特別休暇含む)※4週8休がベース

      ■定年
      60歳(再雇用あり65歳まで)

      Q.自慢できるポイントはなんですか?

      【世界で最もエキサイティングな医療・ヘルスケアカンパニーへ】
      株式会社アンビスは『世界で最もエキサイティングな医療・ヘルスケアカンパニーへ』というVisionを掲げ、全国各地に医療施設型ホスピス「医心館」を展開しています。

      皆様からのニーズにお応えし、療養環境の地域間格差の是正に貢献しています。
      在宅医療・看護のリーディングカンパニー、そして100年続く企業となり、人々の幸せを実現することをめざしています。
      2016年の設立から超スピードで成長を遂げ、2019年10月には東証JASDAQ(スタンダード)市場へ上場、
      年間10施設程度を新規開設し、全国各地に規模を拡大しています。

      大志ある未来像を見据え、重要で本質的な価値を創出するために、ハングリーなチャレンジャーであり続ける会社です。
      医療介護事業を通じて元気で幸せな社会作りに貢献したい、スキル・キャリアアップをめざしていきたい方には最適の法人です。

      選考プロセス

      step1.応募ボタンまたはフリーコールよりご応募ください。

      step2.採用担当者よりご連絡をさせて頂きます。

      step3.面接(リモートにて実施)

      step4.合否連絡
      ※面接後、7〜10日前後で採否を連絡致します。
      ※応募の秘密は厳守します。
      ★ドメイン指定等によりメールが届かないことが増えています。「@amvis.jobcan-ats.jp」のメールを受信できるよう設定をお願いします
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      お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
       0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)

      ( 介護求人パークNo.814826 )
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