SOMPOケア 柴田 居宅介護支援|柴田町|船岡駅|ケアマネージャーの介護求人情報【宮城県:介護求人・転職・募集は介護求人パーク/ID:778448】
パート・アルバイト

SOMPOケア 柴田 居宅介護支援|柴田町/ケアマネージャーの介護求人・転職情報

  • 随時募集
    長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
SOMPOケア 柴田 居宅介護支援

時給1,230円 ※主任介護支援専門員 +50円

SOMPOケア株式会社 
ケアマネージャー
SOMPOケア 柴田 居宅介護支援

SOMPOケア 柴田 居宅介護支援 ケアマネジャー◆ご自宅での暮らしをサポート(訪問介護・定期巡回・随時対応型訪問介護看護他)

勤務地:宮城県 ・柴田町 /居宅介護支援事業所
  • 経験者限定
  • 有資格限定
最寄駅
船岡駅(東北本線)
勤務時間
  • 早番
    △
  • 日勤
    △
  • 遅番
    △
  • 夜勤
    △
勤務日数
  • 週5
    △
  • 週4
    ○
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 遅番 勤務備考 ※週5日〜
日勤 9:00〜16:00 夜勤
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や
方針
【経営理念】 SOMPOケアグループは、多くの高齢者の方やそのご家族および全従業員に対して「人間尊重」を経営の基本とし、安心・安全・健康に資する最高品質の介護サービスのご提供ならびに働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献します。 【ビジョン】 「世界に誇れる豊かな長寿国日本の実現」に向け、『高齢者の尊厳を確保した、より安心・安全な介護サービス、介護予防サービス』を提供できる持続可能な事業モデルを構築します。 〜いつまでも、住みたい場所で あなたらしい毎日が送れるように〜 私たちは、高齢になりたとえ介護が必要になっても、「自分が望む場所(住まい)で、その人らしい暮らし継続されること」が何よりも重要だと考えています。グループ総合力と、地域・医療等、外部資源との積極的な連携により、「介護が必要になっても、自分が望む場所(住まい)で、その人らしい毎日が続くように」、全力でサポートします。
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 0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)

( 介護求人パークNo.778448 )
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就業先

企業名 SOMPOケア株式会社 
事業所名 SOMPOケア 柴田 居宅介護支援
施設・サービス形態/居室タイプ 居宅介護支援事業所
就業先住所 宮城県柴田町船岡南1丁目1番17号
最寄駅・沿線 船岡駅(東北本線)
交通アクセス ※東北本線「船岡」駅より徒歩10分
※車通勤【可】バイク通勤【可】

求人情報

募集背景
随時募集
特長(働き方・その他)
  • 経験者限定
  • 有資格限定
  • 分煙
雇用形態 パート・アルバイト
職種 ケアマネージャー
お仕事NO・介護求人パークNO j01033502ed2・778448

応募資格

介護・福祉・医療の資格 介護・福祉・医療の有資格者限定
介護・福祉・医療の実務経験 介護・福祉・医療実務 経験者限定
必要な経験内容・経験年数 ■介護支援専門員の資格をお持ちの方
■普通運転免許必須(AT可)
◎主婦(夫)活躍中!
◎年齢不問
◎ブランクありOK!
◎ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください。
必要な資格(介護・福祉・医療以外含む) 介護支援専門員
必要もしくは歓迎する
介護・福祉・医療の資格
■以下の資格が必須となります。
介護支援専門員
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( 介護求人パークNo.778448 )
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給与・福利厚生・休日

給与帯
  • 時給
  • 1000円以上
  • 1200円以上
        給与・手当 時給1,230円
        ※主任介護支援専門員 +50円
        交通費 交通費支給(社内規定あり)
        特長(待遇・福利厚生)
        • 教育体制が充実
        • 手当が充実
        待遇・福利厚生 ■昇給あり
        ■制服貸与
        ■交通費支給(社内規定あり)
        ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
        ■労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
        ■研修制度
        ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください
        ◎損保ジャパン(そんぽじゃぱん)のグループ会社です

        【コロナウィルスの対策・感染予防について】
        ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
        ・業務中のマスク、グローブの支給
        ・手洗いうがい、手指消毒の徹底
        ・事業所内の消毒の徹底
        ・研修のオンライン化

        ご利用者さまとスタッフの健康と安全を第一優先に考え、
        安心してはたらける環境づくりに積極的に取り組んでいます。
        特長(休日・休暇)
        休日・休暇 シフト制、年次有給休暇
        勤務形態・勤務時間・休日 9:00〜16:00
        ※週5日〜

        ※労働条件の詳細は、労働契約締結前までにお伝えいたします。
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        採用担当者に聞きました!

        求人情報について

        Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。

        ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。

        〜主なお仕事〜
        ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成
        ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整
        ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価
        ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行
        ・在宅介護に関する相談窓口

        〜当社の特徴〜
        ・研修制度の充実
        先輩職員が丁寧に指導できる環境です。お気軽にご相談ください。
        ・社内連携の強み
        様々な介護事業を展開してるため、社内でも情報を共有しながら利用者様の要望に応えることが可能です。
        ・ 年113休日&福利厚生制度の充実
        買い物や飲食、映画がお得な料金で楽しめる特典がたくさんあります。

        スケールメリットを活かした安心の体制作りと、スタッフ同士が協力し合える温かい職場作りに励んでいます。

        ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています!

        Q.<人材のポイント>どんなタイプの人が向いていますか?

        ライフスタイフに合わせて様々な働き方をご用意しています。
        働く主婦(主夫)の皆さんも多数活躍。ブランクがある方、就業時間に制約がある方などもご相談ください。扶養内で働きたいという方も多数ご就業いただいています。また、WワークもOKです。

        Q.<強みの詳細>強みについて詳しく教えてください。

        グループのスケールメリット・総合力を活かし、新たな福利厚生制度を導入しました!

        ■宿泊や日常の楽しみまで様々な優待をご用意!
        ○レジャー・エンターテイメント施設・宿泊など特別な日のお出かけやグルメ・スポーツ・家事・育児・習い事など日常の楽しみまで、全国で多様なメニューを優待利用できます。
        ○本人同行により家族だけでなくご友人も利用可能!

        ■団体扱自動車保険・火災保険がお得に!
        ○SOMPOホールディングス(グループ内企業)職員専用の割引が適用されます。
        ○保険料支払は、便利な給与天引き。
        ○ご家族の自動車も団体扱で加入できます。

        その他充実の福利厚生で働くあなたを会社でバックアップします!

        Q.職場はどんな雰囲気ですか?

        ★☆働きやすさのご紹介☆★
        1.未経験の方でも安心の研修制度 独り立ち出来るまで、しっかり同行研修があります
        2.キャリアアップで収入アップ 業界では珍しい、明確なキャリアアッププランがあります
        3.男女問わず活躍しています
        4.ブランクがある方や実務経験が浅い方も大歓迎です
        5.「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップを後押ししています

        企業情報について

        Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。

        【経営理念】
        SOMPOケアグループは、多くの高齢者の方やそのご家族および全従業員に対して「人間尊重」を経営の基本とし、安心・安全・健康に資する最高品質の介護サービスのご提供ならびに働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献します。

        【ビジョン】
        「世界に誇れる豊かな長寿国日本の実現」に向け、『高齢者の尊厳を確保した、より安心・安全な介護サービス、介護予防サービス』を提供できる持続可能な事業モデルを構築します。

        〜いつまでも、住みたい場所で あなたらしい毎日が送れるように〜
        私たちは、高齢になりたとえ介護が必要になっても、「自分が望む場所(住まい)で、その人らしい暮らし継続されること」が何よりも重要だと考えています。グループ総合力と、地域・医療等、外部資源との積極的な連携により、「介護が必要になっても、自分が望む場所(住まい)で、その人らしい毎日が続くように」、全力でサポートします。

        Q.人事制度・教育制度について教えてください。

        スケールメリット・総合力を活かした新たな福利厚生制度を導入!

        ■福利厚生制度
        レジャー・エンターテイメント施設・宿泊など特別な日のお出かけやグルメ・スポーツ・家事・育児・習い事など日常の楽しみまで、全国で多様なメニューを優待利用できます。本人同行により家族だけでなくご友人も利用可能!

        ■研修
        すべてのスタッフが介護のスペシャリストとしてつねに成長を感じることのできる場として、新たに「SOMPOケア ユニバーシティ」を創設しました。
        「SOMPOケア ユニバーシティ」は、質の高い研修制度を基に、つねにブラッシュアップし続けるプログラムを提供し、さらにさまざまな研究機関とも連携したオープンな企業内大学として運営。
        将来的には、SOMPOケアにとらわれず、介護に携わるさまざまな職種の人の学びの場として、また介護現場の課題・対策の研究機能も兼ね合わせた介護の総合研究開発センターを目指します。

        Q.自慢できるポイントはなんですか?

        「介護の未来を、SOMPOが変える」「保険の先へ、挑む。」

        2017年7月、SOMPOケアは、ご利用者さまや職員に対しグループメリットを還元できる態勢構築をめざし、新たな経営体制のもとで本格的な一体運営をスタートしました。現在、一体運営を推進していく中で、業務統合による生産性の向上を図るとともに、現場レベルでの交流を活発に行い、グループとしてのベストプラクティスと現場経験に基づくナレッジマネジメントの創出に努めています。

        また「現場ファースト」の考え方のもと、両社の好取組みやノウハウを相互に持ち寄り、共有・水平展開するなかで業界最高品質の介護サービスの確立を目指します。

        私たちが追求する介護サービスの品質とは、介護の理念である「自立支援」をより深め、よりご利用者さまに寄り添った形で実現していくことです。その源泉は、現場で働く「人」にあります。職員一人ひとりが働き甲斐を感じ、イキイキと働く職場環境の構築を事業運営の軸とし、キャリアプランの多様化や教育支援にも注力しています。

        選考プロセス

        ここまでお読み頂き、誠にありがとうございます。
        ご応募は下記応募ボタン、又はお電話でご応募ください。

        ※応募ボタン…24h受付中です。折り返しご連絡させていただきます。
        ※TEL応募…受付/9:30〜20:30 お電話を頂いた際に面接日等設定させて頂きます。
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        ▼求人パークより応募・または施設見学会申込み(日程は希望日を考慮しますので、ご相談ください。)
        ▼現場責任者と面談
        ▼内定
        ▼入社

        ※入社日はご相談に応じて決定いたします。
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        お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
         0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:00)

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