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入社お祝い金 3 万円支給

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  • 看護師

  • 正社員

『 愛知県名古屋市中川区 / 介護付き・住宅型有料老人ホーム/ 看護師/ 正社員』のお仕事

株式会社ケアベルデ

ベルデかの里

  • 未経験OK

  • 有資格者限定

  • 資格取得サポート

給与【月給】274,000円 〈内訳〉 ・基本給:182,000円 ・資格手当:60,000円 ・特殊手当:24,000円 ・その他手当:8,000円 〈その他〉 日祝手当:2,000円/回 家族手当:8,000~40,000円/月

place愛知県 ・名古屋市中川区 / 介護付き・住宅型有料老人ホーム

station伏屋駅(近鉄名古屋線)
戸田駅(近鉄名古屋線)
春田駅(関西本線)

■当サイト限定!入社祝金3万円支給■子育て支援手当、育休取得実績ありなど、ライフプランに合わせて働きやすい職場です!残業も少なく、プライベートも充実♪〈介護付有料老人ホーム/経験不問・看護師〉

勤務時間

  • 早番 ×
  • 日勤
  • 遅番 ×
  • 夜勤 ×

勤務日数

  • 週5
  • 週4 ×
  • 週3 ×
  • 週2 ×
  • 週1 ×

勤務曜日

必須応相談なし×

勤務時間 早番/- 日勤/9:00~18:00 遅番/- 夜勤/-

  • 大型施設

    アットホーム

  • 若手多い

    ベテラン多い

  • 育成重視

    即戦力重視

  • のんびり

    テキパキ

施設理念や方針
(株)ケアベルデの施設は、真心の介護を目指します。 職員はお互いに協力しあい、ご入居者が安心して楽しく生活できるよう常にコミュニケーションをとって「真心の介護」を行っています。 ご自宅での生活と変わらぬスタイルで、快適に過ごして頂けるよう「充実した生活の実現」を目指し、ご支援させて頂きます。

介護求人パークNo.837113

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お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております

tel03-6823-7590

(平日10:00~17:00)
お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

就業先

企業名

株式会社ケアベルデ

事業所名

ベルデかの里

施設・サービス形態/居室タイプ

介護付き・住宅型有料老人ホーム

就業先住所

愛知県 名古屋市中川区 江松5丁目157

最寄駅・沿線

伏屋(近鉄名古屋線)・戸田(近鉄名古屋線)・春田(関西本線)

交通アクセス

〈公共交通機関をご利用の場合〉 地下鉄東山線「高畑」駅から名古屋市バスにて ・高畑14号系統「南陽交通広場」行約15分 ・高畑15号系統「南陽交通広場」行約15分 ・高畑17号系統「戸田荘」行約15分  「江松」バス停下車徒歩約1分 〈お車をご利用の場合〉 ・名古屋高速5号万場線  千音寺出口より車で約10分 ・名古屋第二環状自動車道  大治南ICより車で約11分 ・東名阪高速道  名古屋西ICより車で約10分 ※マイカー通勤可(駐車場あり)

求人情報

募集背景

随時募集

特長(働き方・その他)
  • 未経験OK

  • 有資格者限定

  • 資格取得サポート

雇用形態

正社員

職種

看護師

お仕事NO・介護求人パークNO

837113

応募資格

介護・福祉・医療の資格

有資格者限定

介護・福祉・医療の実務経験

未経験OK

必要な経験内容・経験年数

未経験OK! ※年齢制限あり(64歳以下)、定年65歳のため。

必要な資格(介護・福祉・医療以外含む)

以下の資格が必須となります。 ・正看護師

必要もしくは歓迎する
介護・福祉・医療の資格

■以下の資格が必須となります。
正看護師

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給与・福利厚生・休日

給与帯

月給 15万円以上  20万円以上  25万円以上  27万円以上 

給与・手当

【月給】274,000円 〈内訳〉 ・基本給:182,000円 ・資格手当:60,000円 ・特殊手当:24,000円 ・その他手当:8,000円 〈その他〉 日祝手当:2,000円/回 家族手当:8,000~40,000円/月

交通費

実費支給(上限50,000円)

特長(待遇・福利厚生)
  • 資格取得サポート

  • 車勤務OK

  • 教育体制が充実

  • 手当が充実

  • 高収入

  • ボーナス・賞与あり

待遇・福利厚生

・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・昇給あり ・賞与あり(年2回、計2.50ヶ月分/実績) ・交通費支給(上限50,000円/月) ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・勤続表彰制度(5年、10年) ・毎月表彰制度 ・資格取得支援制度 ⇒ケアマネの資格取得を講習面、費用面(70,000円まで)で支援します。 ・有給休暇 ・育児休業取得実績あり ・社員旅行、社員ボーリング大会、交流キャンプ ・研修、勉強会 ・定年制65歳 ・再雇用あり(67歳まで) ・受動喫煙対策(禁煙) ・子育て支援の方には月25,000円支給します(0歳~小学校入学前まで※規定あり) ■入社お祝い金3万円支給!■ ・お祝い金は、介護求人パークよりお渡しいたします。 ・お祝い金は、入社日から1ヵ月後に権利が発生いたします。 ・お渡し時期は、お祝い金の権利発生月末締め、翌月末払いにて銀行振り込みとさせていただきます。 ■入社支援金制度■ ・入社後30万円を支給(規定あり)

休日・休暇

・シフト制 ・年間休日113日 〈その他〉 ・有給休暇※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・育休取得実績あり ☆長期休暇(1週間)の取得を推奨しています☆ お子様の病気や、学校行事等考慮致します。

勤務形態・勤務時間・休日

シフト制

・休憩時間60分 ・週休二日制(交替制、月8日~10日) ・シフト制 ・月平均168時間勤務(時間外勤務 月平均2時間)

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(平日10:00~17:00)
お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

採用担当者に聞きました!

求人情報について

  • Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。

    〈主な業務内容〉 ・入居者(高齢者)の健康管理、日常生活援助業務 ・介護業務もあります。 ・入社支援金制度があります。 仕事内容の詳細については、面接時に事業担当者から説明があります。 また、分らないこと、確認したいことは、面接官に必ずおたずねください。

  • Q.入社3か月間の教育・研修について教えてください。

    ・試用期間:3ヶ月間 ・試用期間中の労働条件:同条件 入社後は一定期間先輩職員がマンツーマンで実務指導を行います。 また、全職員を対象に本社にて導入研修、1ヶ月研修、3ヶ月研修と定期的に研修を行います。 同期に入社した職員が集まるため不安や悩みなどを相談することができ、コミュニケーションの輪も広がります♪

  • Q.<求める人材>一言でいえば、どんな人材を求めていますか?

    相手を思いやる気持ちがあり、より良いサービスを提供することに意欲的に取り組める方。

  • Q.<人材のポイント>どんなタイプの人が向いていますか?

    ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方。 ・向上心があり、介護業界で活躍したい方。 ・長期的に働ける環境を探している方。 当施設では人柄重視の採用を行っています。 入居者様1人1人のニーズに合わせた「オーダーメイドケア」の実現を目指すため、スタッフ全体で入居者様の立場になって考え、思いやりながらより良いケアを実践しています。 豊富な研修や資格取得支援制度があるため、スキルや経験は問いません! 先輩スタッフが丁寧にフォローするためご安心ください♪ 待遇面では子育て支援手当、家族手当、資格手当など手当も充実しており、努力・実績もしっかりと給与に反映されます。 また、連休の取得など職員が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます! 長期的に働ける職場をお探しの方、ご応募お待ちしております♪ ■介護求人パーク限定!入社お祝い金3万円支給■ 仕事もプライベートも全力で楽しむための、お祝いです♪

  • Q.どのような社員が多いですか?

    現在23名のスタッフが在籍しています。 男女比はおよそ5:6です。 子育て中のスタッフも活躍中! 主婦・主夫の方も大歓迎です☆

  • Q.職場はどんな雰囲気ですか?

    職員同士の仲が良く、アットホームな職場です♪ 社員ボーリング大会、キャンプなど、業務外での交流も盛んです!(希望者のみ参加) マンツーマンの指導制度もあるため、悩みや不安も相談しやすい環境です。 ご入居者様と職員の笑顔があふれ、和気あいあいとした雰囲気でお仕事に取り組んでいます!

求人情報について

企業情報について

  • Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。

    (株)ケアベルデの施設は、真心の介護を目指します。 職員はお互いに協力しあい、ご入居者が安心して楽しく生活できるよう常にコミュニケーションをとって「真心の介護」を行っています。 ご自宅での生活と変わらぬスタイルで、快適に過ごして頂けるよう「充実した生活の実現」を目指し、ご支援させて頂きます。

  • Q.人事制度・教育制度について教えてください。

    <人事制度> 3ヶ月に1回 部長、施設長が各職員の評価を提出します。それを根本に会社が評価を行い、昇給や役職の登用などを行う制度を整えています。 <教育制度> 教育制度については、研修を中心に、入社時から次のようなことを行っています。入社初日にオリエンテーションを行います。その後一旦は現場で先輩がマンツーマンで付き、業務を覚えていただきます。入社月または次月に、合同入社研修が2日間あります。次に1ヶ月研修が1日、3ヶ月研修が1日行われます。 現場では1ヶ月~1ヵ月半は先輩職員がマンツーマンで同じシフトの勤務を組みます。

  • Q.自慢できるポイントはなんですか?

    <資格取得支援制度が充実> 「介護職員初任者研修」の資格は、受講料を全額補助します。「介護福祉士」や「介護支援専門員」の資格は、教材費、受験料、登録料、お祝い金などを7万円まで補助します。 <働きやすい職場の環境づくり> 私たちは、働き安い職場の環境づくりに取り組んでいます。介護や医療の現場では、連続した休日を取得することが困難です。連休によって心や体をリフレッシュすることも大切です。そこで職員が順次、1週間程度の連休を取得できるような環境を整えました。また職員同士の親睦が図れるよう、社員旅行などを職員が企画をして楽しんでもらうような試みも行っています。

選考プロセス

施設見学や説明会も随時受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 step1.応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。 ▼ step2.採用担当からお電話し、面接日の日程調整を致します。 ▼ step3.書類選考・面接 ※履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格がある方は資格証コピーのご準備をお願い致します。 ▼ step4.合否連絡 ※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。 ※個人情報につきましては厳正にお取り扱いしておりますのでご安心下さい。 ■入社お祝い金3万円支給!■ ・お祝い金は、介護求人パークよりお渡しいたします。 ・お祝い金は、入社日から1ヵ月後に権利が発生いたします。 ・お渡し時期は、お祝い金の権利発生月末締め、翌月末払いにて銀行振り込みとさせていただきます。

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(平日10:00~17:00)
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