正社員

グループホームほんわかの 介護職・ホームヘルパー (正社員/東海市)の求人情報

  • 随時募集
    長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
  • 未経験OK
    介護の仕事が未経験でも歓迎の求人
グループホームほんわか

月給 230,000円   年収 340万円 〈内訳〉 固定給 192,900円 ※介護業務経験や社会人経験...

南医療生活協同組合
介護職・ホームヘルパー
グループホームほんわか

<パート希望者もご相談下さい>無資格の方も大歓迎です。資格取得をサポートいたします!◆地域の方々の協同でできた事業所です。医療のスタッフが多く、安心して介護できる職場です。

勤務地:愛知県 ・東海市 /グループホーム(認知症対応型生活介護)
  • 未経験者OK
  • 無資格OK
最寄駅
南加木屋駅(名鉄河和線)
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 6:45〜15:45 遅番 13:00〜22:00 勤務備考 シフト制
日勤 9:00〜18:00 夜勤 22:00〜翌7:00
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や
方針
1. 誰もが自分らしい生き方を 元気な高齢期をめざし、介護予防、認知症予防など、健康づくりをすすめます。 老いても障害があっても自分らしい生き方ができるように自らの生活設計を考えます。 なじみの関わりを大事にした支え合いを広げ、地域の介護力を高めます。 2. いのちと人権を尊重する介護 必要な情報の提供と納得のできる説明を受け、自己決定とプライバシーを尊重する介護を受けることができます。 自分らしさが大切にされ、生活を継続する介護を受けることができます。 介護を通してともに成長し、苦楽を共感しあう介護をすすめます。 3. 安全・安心の質の高い介護 利用者参加の評価活動など、内部・外部評価を取り入れ、介護の質の向上をすすめます。 介護への意見や苦情を大切にし、組合員・利用者とともに地域に開かれた運営をします。
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 0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

( 介護求人パークNo.302458 )
お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

就業先

企業名 南医療生活協同組合
事業所名 グループホームほんわか
施設・サービス形態/居室タイプ グループホーム(認知症対応型生活介護)
就業先住所 愛知県東海市加木屋町栗見坂12-1
最寄駅・沿線 南加木屋駅(名鉄河和線)
交通アクセス 名鉄南加木屋駅より徒歩10分

求人情報

募集背景
随時募集
特長
  • 未経験者OK
  • 無資格OK
雇用形態 正社員
職種 介護職・ホームヘルパー
お仕事NO・介護求人パークNO 501961223・302458

応募資格

介護・福祉・医療の資格 介護・福祉・医療の無資格OK
介護・福祉・医療の実務経験 介護・福祉・医療実務 未経験OK
必要な経験内容・経験年数 未経験、ブランクがある方も大歓迎です!
必要な資格(介護・福祉・医療以外含む) ヘルパー2級、介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方
◎介護福祉士の有資格者は優遇
無資格・未経験の方もご応募OKです
(お気軽にご相談ください)
必要もしくは歓迎する
介護・福祉・医療の資格
■以下の資格があれば、尚可です。
実務者研修・介護職員初任者研修・ヘルパ―1級・ヘルパ―2級・介護福祉士
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( 介護求人パークNo.302458 )
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給与・福利厚生・休日

給与帯
      • 月給
      • 15万円以上
      • 20万円以上
      • 年収
      • 250万円以上
      給与・手当 月給 230,000円   年収 340万円
      〈内訳〉
      固定給 192,900円
      ※介護業務経験や社会人経験・年齢などから算出規定有り。
      (30歳・経験年数7年、介護福祉士取得のモデルケースにて記載)
      <定期的に支払われる手当>
      ・夜勤手当 12,500円
      ・処遇改善加算 15,000円 (2017年度実績)
      ・通勤手当(上限30,000円 全額支給)
      ※試用期間労働条件変更なし(3ヵ月)
      ※給与は毎月月末締め、当月25日払い
      ※福利厚生充実
      交通費 上限30,000円/月
      待遇・福利厚生 ■社会保険(厚生年金・組合健康保険)
      ■雇用保険・労災保険
      ■その他共済制度
      ■賞与 年2回(夏・冬)※実績による
      ■昇給 あり
      ■医療費自己負担額一部補助(南医療生協院所外来受診時)
      <サークル活動>
      フットサル、バレーボール、ソフトボール、テニス、合唱など
      <主要手当>
      ・夜勤手当:(5,000/1回)×5回分
      ※事業所によって、夜勤手当(3,500〜5,000円/1回)、夜勤回数が異なります。
      ・住宅手当(30歳未満まで支給)
      20歳 35,000円、21歳 31,500円・・・
      ・通勤手当 上限30,000円
      ・扶養手当等あり
      休日・休暇 シフト制(週休二日+3ヶ月につき3日のシーズン休あり) 
      勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
      正社員・常勤スタッフ(※パート勤務希望の方もご相談ください)
      【勤務時間】
      6:45〜15:45
      9:00〜18:00
      13:00〜22:00
      22:00〜7:00(シフト制)
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      お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
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      ( 介護求人パークNo.302458 )
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      採用担当者に聞きました!

      求人情報について

      Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。

      食事介助・利用者と食事つくり・衣類交換・身体介護・入浴介助・散歩など介護全般のお仕事です

      Q.入社3か月間の教育・研修について教えてください。

      介護の基礎学習
      南医療生協の目指す介護について学習し、基礎的な介護技術、接遇など、チェックリストに基づいて研修をすすめます。

      Q.<求める人材>一言でいえば、どんな人材を求めていますか?

      地域密着型の施設に興味をお持ちの方と、一人でも多くお会いしたいと考えています。ぜひご相談ください!

      Q.<人材のポイント>どんなタイプの人が向いていますか?

      医療生協は、地域の人々が、医療・介護・福祉・健康づくりの専門家との協同によって、いのちや暮らしに関わる問題を解決していく生協法にもとづく住民の自主的組織です。
      わたしたちの周りでは、健康・子育て・介護など暮らしの不安がいっぱいです。
      協同組合は、ひとりではできないことも、心を寄せ合い協同することで、ひとりひとりの願いを実現することができます。
      多くの仲間を誘い合って協同の輪を広げて、「人と地域に役立つ」南医療生協づくりをご一緒にすすめていきませんか?

      Q.<当社の強み>施設や事業所の”強み”を一言でいうと?

      一人一人に合わせた一年間の目標を上司と一緒に相談し、やりがいや目標を高く持てるようにしています。スタッフ同士で育ちあう風土作りを行っています。

      Q.<強みの詳細>強みについて詳しく教えてください。

      医療生協は、地域の人々が、医療・介護・福祉・健康づくりの専門家との協同によって、いのちや暮らしに関わる問題を解決していく生協法にもとづく住民の自主的組織です。
      わたしたちの周りでは、健康・子育て・介護など暮らしの不安がいっぱいです。
      協同組合は、ひとりではできないことも、心を寄せ合い協同することで、ひとりひとりの願いを実現することができます。
      多くの仲間を誘い合って協同の輪を広げて、「人と地域に役立つ」南医療生協づくりをご一緒にすすめていきませんか?

      Q.職場はどんな雰囲気ですか?

      “グループホームほんわか”には、3つの職場理念があります。
      【1】私の笑顔をあなたにも。
      【2】昨日できたことは今日もできる。
      【3】皆さんのやりたいことを実現します。
      この理念を基本とし、同じ目標に向かって支援します。
      職員の異動・管理者交代はあります。だからこそ、“ほんわか”の今を大切にし、7年経った開設当初の気持ち・地域の方の想いを忘れず、引き継いでいきます。
      地域の方たちとの取り組みを大切にしています。のんびり村の行事には、ご近所にも報告し、一緒に楽しめる工夫をしています。
      チラシのポスティング・子どもさんも参加できる、流しそうめん。地域の方と、入居者さまとの交流がいつまでも、続くように頑張ります。

      企業情報について

      Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。

      1. 誰もが自分らしい生き方を
      元気な高齢期をめざし、介護予防、認知症予防など、健康づくりをすすめます。
      老いても障害があっても自分らしい生き方ができるように自らの生活設計を考えます。
      なじみの関わりを大事にした支え合いを広げ、地域の介護力を高めます。
      2. いのちと人権を尊重する介護
      必要な情報の提供と納得のできる説明を受け、自己決定とプライバシーを尊重する介護を受けることができます。
      自分らしさが大切にされ、生活を継続する介護を受けることができます。
      介護を通してともに成長し、苦楽を共感しあう介護をすすめます。
      3. 安全・安心の質の高い介護
      利用者参加の評価活動など、内部・外部評価を取り入れ、介護の質の向上をすすめます。
      介護への意見や苦情を大切にし、組合員・利用者とともに地域に開かれた運営をします。

      Q.人事制度・教育制度について教えてください。

      院内保育・つぼみ保育所

      職員が安心して就労でき、子ども達がすこやかに成長できるようにさまざまな保育を行っています。2005年4月から病児保育もスタートし、子育て支援がいっそう充実しました。
      また、現在は南生協病院の敷地内に名古屋市の認可保育所みよし園が併設されました。

      Q.自慢できるポイントはなんですか?

      南医療生協に加入すると…
      あなたの地域の仲間と一緒に、楽しいまちづくりができます

      地域ごとに開催される「健康づくり」や「班会」などのイベントに参加できます。
      地域組合員「班会」に医療・福祉の現場で働いている職員や、地域での講座を受講したサポーターも参加するので、専門的なアドバイスを受ける事ができます。
      「骨密度」「体組成測定」「血管チェック」などの健康チェックを組合員価格でご利用いただけます。
      あなたの地域でも、組合員と職員の協同の取り組みにより、介護などの「事業所づくり」や「医療生協らしいまちづくり」ができます。
      南医療生協の医療・介護・福祉のネットワークをご利用いただけます

      医療(病院・診療所)・介護福祉・健康・子育てなど「南医療生協の事業所」をご利用いただけます。
      健診を「組合員価格」で受けることができます。
      人間ドックやがん検診、出産費用、インフルエンザのワクチン接種や文書料金などの保険外料金が組合員料金でご利用いただけます。

      選考プロセス

      【ステップ1】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。
      ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。

      【ステップ2】面接(採用担当者)

      【ステップ3】採用時健診(当組合負担)

      【ステップ4】 ≫採用≪
      ※健康診断受診後、数日前後で、健診の結果も踏まえ、採否を連絡致します。
      ※応募の秘密は厳守します。
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      (後で検討する)

      お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
       0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

      ( 介護求人パークNo.302458 )
      お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

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