正社員

風の木苑の 介護職・ホームヘルパー (正社員/熊本市)の求人情報

  • 随時募集
    長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
  • 未経験OK
    介護の仕事が未経験でも歓迎の求人
風の木苑

月給140,500円〜203,000円 (基本給+資格手当)+諸手当

社会福祉法人永幸福祉会
介護職・ホームヘルパー
風の木苑

【介護職/正社員】人柄重視の採用です!<残業はほぼありませんのでプライベートも大切にしながら働くことができます>お持ちの資格を活かせるお仕事です!ブランクある方も歓迎◎

勤務地:熊本県 ・熊本市 /特別養護老人ホーム
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
最寄駅
新水前寺駅(豊肥本線)
竜田口駅(豊肥本線)
武蔵塚駅(豊肥本線)
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:00〜16:00 遅番 12:00〜21:00 勤務備考 残業ほぼなし
日勤 8:30〜17:30 夜勤 20:50〜翌7:10
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や
方針
●生活の場 風の木苑はノーマライゼーション(※)の理念に沿って 福祉サービスを必要とする人々にとって選択肢の一つの 「生活の場」を目指します。 ※ノーマライゼーションとは、障害なども個人の個性としてとらえ直し、 お互いをありのままに受け入れることのできるような社会を 実現すること。 ●支援する場 風の木苑は福祉サービスを必要とする人は だれでもが心身ともに健やかに育成され、 その能力に応じ自立した生活ができるように 「支援する場」を目指します。 ●地域福祉の推進の場 風の木苑は地域住民、福祉ボランティア、 民生児童委員等の協力を得ながら、 福祉サービスを必要とする人々が多くの分野の活動に参加できるように 「地域福祉の推進の場」を目指します。
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お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
 0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

( 介護求人パークNo.280089 )
お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

就業先

企業名 社会福祉法人永幸福祉会
事業所名 風の木苑
施設・サービス形態/居室タイプ 特別養護老人ホーム
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 熊本県熊本市東区西原1丁目11-63
最寄駅・沿線 新水前寺駅(豊肥本線)・竜田口駅(豊肥本線)・武蔵塚駅(豊肥本線)
交通アクセス ★【武蔵塚駅】駅前より<産交バス>県25:光の森産交(北バイパス経由)
【北バイパス入口バス停】下車、徒歩1分

★豊肥本線【新水前寺駅】より、<産交バス>県24:光の森産交(東バイパス経由)
「水前寺駅通りバス停」から【北バイパス入口バス停】下車、徒歩1分

★豊肥本線【竜田口駅】より徒歩27分

★マイカー通勤可

求人情報

募集背景
随時募集
特長
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 設備が充実
  • 手当が充実
雇用形態 正社員
職種 介護職・ホームヘルパー
お仕事NO・介護求人パークNO 280089

応募資格

介護・福祉・医療の資格 介護・福祉・医療の有資格者限定
介護・福祉・医療の実務経験 介護・福祉・医療実務 未経験OK
必要な経験内容・経験年数 経験者優遇
★ブランクある方も歓迎!

年齢不問
必要な資格(介護・福祉・医療以外含む) ・介護福祉士
必要もしくは歓迎する
介護・福祉・医療の資格
■以下の資格が必須となります。
介護福祉士
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給与・福利厚生・休日

給与帯
      • 月給
      • 15万円以上
      • 20万円以上
        給与・手当 月給140,500円〜203,000円
        (基本給+資格手当)+諸手当
        交通費 上限24,500円/月
        待遇・福利厚生 資格手当(3,000円)
        扶養手当
        賞与(前年度実績による/年2回)
        交通費(上限24,500円/月)
        処遇改善手当(年3回支給)
        退職金あり(勤続1年以上)
        社会保険完備
        育児支援あり
        休日・休暇 シフト制による4週8休
        年間休日数107日
        育児休暇取得実績あり
        勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
        正社員

        【勤務時間】
        早出 7:00〜16:00
        日勤 8:30〜17:30
        遅出 12:00〜21:00
        夜勤 20:50〜翌7:10
        休憩時間60分
        ※残業ほぼなし
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        採用担当者に聞きました!

        求人情報について

        Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。

        特別養護老人ホーム(1人部屋/29室)における、介護業務全般をお任せいたします。

        <具体的な業務内容>
        ・食事、入浴、排泄などの身体介助
        ・おむつ交換
        ・着替え、歩行、車いす介助
        ・清掃など施設内の環境整備
        ・レクリエーションの企画、実施
        ・お散歩などの付き添い
        ・観察、状況報告
        ※上記は一例ですが、ご利用者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。

        ★普通自動車免許所持者は送迎業務を行う可能性あり

        Q.<求める人材>一言でいえば、どんな人材を求めていますか?

        知識やスキルももちろん大切ですが、人柄重視です!ご利用者様やスタッフに対して思いやりをもってお仕事ができる方を求めています。

        Q.<人材のポイント>どんなタイプの人が向いていますか?

        ご利用者様に家族のようなあたたかな対応ができる方
        スタッフに対しても思いやりをもって協力できる方
        プライベートを大切にしたい方

        気持ちよくお仕事をすることができる環境です◎

        Q.<当社の強み>施設や事業所の”強み”を一言でいうと?

        我家にいるような安心とやすらぎの個室に入居いただき、お一人おひとりの異なる思いや願いを尊重した毎日を、生き生きとお過ごしいただけるようなサービスを提供いたします。

        Q.<強みの詳細>強みについて詳しく教えてください。

        要介護者の住み慣れた地域での生活を支えることを目的として
        特別養護老人ホーム 風の木苑、風の木苑 デイサービスセンター、ふうの木 ケアプランセンター(居宅介護支援)を設置しました。
        ご利用者様同士のふれあいや地域の方々との交流も大切にしながら、微笑み溢れる日々が送れるような施設運営を目指しています。

        Q.どのような社員が多いですか?

        <スタッフ構成>
        介護支援専門員/1人
        介護職員/21人
        生活相談員/1人
        医師/1人
        看護職員/2人
        管理栄養士/1人
        事務員/3人

        Q.職場はどんな雰囲気ですか?

        風の木苑はふれあいや交流を大切にする、地域密着型の老人福祉施設です。
        施設内は綺麗で広々としており、設備も充実しています!
        シフト制の勤務で月9日はしっかりお休みをとることができ、残業はほぼありませんので、プライベートも大切にしながら働くことができます◎

        企業情報について

        Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。

        ●生活の場
        風の木苑はノーマライゼーション(※)の理念に沿って
        福祉サービスを必要とする人々にとって選択肢の一つの
        「生活の場」を目指します。
        ※ノーマライゼーションとは、障害なども個人の個性としてとらえ直し、
        お互いをありのままに受け入れることのできるような社会を
        実現すること。
        ●支援する場
        風の木苑は福祉サービスを必要とする人は
        だれでもが心身ともに健やかに育成され、
        その能力に応じ自立した生活ができるように
        「支援する場」を目指します。
        ●地域福祉の推進の場
        風の木苑は地域住民、福祉ボランティア、
        民生児童委員等の協力を得ながら、
        福祉サービスを必要とする人々が多くの分野の活動に参加できるように
        「地域福祉の推進の場」を目指します。

        Q.人事制度・教育制度について教えてください。

        年2回人事考課、1回の面談を行っています。月2回程度施設内勉強会(就業時間内に実施、外部講師含む)を行っています。必要に応じて資格取得の為の支援や勉強会等を企画しています。

        Q.自慢できるポイントはなんですか?

        ふれあいや交流を大切にする、地域密着型の老人福祉施設です。入居者の方も地域の方が多く、地域行事への参加を行い連携を取っています。人間関係のトラブルもなく、残業もほぼない働きやすい職場です。

        選考プロセス

        step1.応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。

        step2.採用担当者よりご連絡いたします。

        step3.書類選考・面接
        ※履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格がある方は資格証コピーのご準備をお願い致します。

        step4.合否連絡
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        (後で検討する)

        お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
         0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

        ( 介護求人パークNo.280089 )
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