パート・アルバイト

介護老人保健施設 ろうけん宮前の 送迎ドライバー (パート・アルバイト/川崎市宮前区)の求人情報

  • 随時募集
    長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
  • 未経験OK
    介護の仕事が未経験でも歓迎の求人
介護老人保健施設 ろうけん宮前

【時給】1,000円

医療法人桃潤会
送迎ドライバー
介護老人保健施設 ろうけん宮前

≪週3日以上〜≫経験・資格不問★介護老人保健施設で送迎ドライバー(パート)を募集中!/マイカー通勤可/食事補助

勤務地:神奈川県 ・川崎市宮前区 /介護老人保健施設
  • 未経験者OK
  • 無資格OK
最寄駅
新百合ヶ丘駅(小田急電鉄小田原線)
新百合ヶ丘駅(小田急電鉄多摩線)
たまプラーザ駅(東急田園都市線)
勤務時間
  • 早番
    ×
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ×
  • 夜勤
    ×
勤務日数
  • 週5
    △
  • 週4
    △
  • 週3
    ○
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 遅番 勤務備考 時間外:月平均3時間/勤務日数:週3日以上/勤務日数・曜日応相談
日勤 8:30〜17:30(休憩60分) 夜勤
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や
方針
1.利用者本位 目標設定やケアプラン実施にあたりご利用者の個別性に配慮し、1人1人の意思を尊重したケアプランを作成・実施、目標の達成を目指します。 2.自立支援・在宅支援 ご利用者が持っている力を最大限に発揮できるよう支援することを基本とします。その人らしい生活、また在宅を含めた生活の場を再構築することが自立支援と考えます。 3.社会貢献 地域、医療、介護・福祉などの関連機関との連携を深めることにより、私たちの提供するサービスが、施設として社会へ貢献できることを目指します。 4.サービス・施設の成長 良質なサービスを提供し続けるために、職場環境の向上に重点を置き、立ち止まらずに常に前向きに問題解決に取り組み、施設の成長につなげます。
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お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
 0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

( 介護求人パークNo.275592 )
お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

就業先

企業名 医療法人桃潤会
事業所名 介護老人保健施設 ろうけん宮前
施設・サービス形態/居室タイプ 介護老人保健施設
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 神奈川県川崎市宮前区水沢2丁目20番1号
最寄駅・沿線 新百合ヶ丘駅(小田急電鉄小田原線)・新百合ヶ丘駅(小田急電鉄多摩線)・たまプラーザ駅(東急田園都市線)
交通アクセス ≪バスでお越しの方≫
小田急線「新百合ヶ丘駅」南口バスターミナル、7番乗り口より東急バス【新25系統「たまプラーザ行き」】に乗り「稗原」バス停、下車徒歩3分
東急田園都市線「たまプラーザ駅」北口バスターミナル

■6番乗り口より
「美しが丘西一丁目」バス停、下車徒歩4分
【新25系統「新百合ヶ丘」行き】
【新25系統「虹ヶ丘営業所」行き】
【た71系統「美しが丘西」行き】

■4番乗り口より
【た31系統「虹ヶ丘営業所」行き】
【柿01系統「柿生駅」行き】
JR「武蔵溝ノ口駅」南口2番乗り口より(東急田園都市線溝の口駅に直結)

■川崎市営バス
「稗原」バス停、下車徒歩4分
【2-18「鷲ヶ峰営業所」行き】
【2-18「聖マリアンナ医科大学」行き】
【2-17「柿生駅」行き】

★マイカー通勤可(駐車場利用料給与控除あり※2,000円/月)

求人情報

募集背景
随時募集
特長
  • 未経験者OK
  • 無資格OK
  • 教育体制が充実
  • 手当が充実
雇用形態 パート・アルバイト
職種 送迎ドライバー
お仕事NO・介護求人パークNO 275592

応募資格

介護・福祉・医療の資格 介護・福祉・医療の無資格OK
介護・福祉・医療の実務経験 介護・福祉・医療実務 未経験OK
必要な経験内容・経験年数 学歴・年齢・経験不問
未経験・資格がなくても、意欲のある方を歓迎いたします!

高齢者施設での経験がない方も丁寧に指導しますので安心して働いていただけます。

※定年制なし
※再雇用なし
必要な資格(介護・福祉・医療以外含む) 必須:普通自動車免許(MTも運転できる方)
必要もしくは歓迎する
介護・福祉・医療の資格
特になし
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( 介護求人パークNo.275592 )
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給与・福利厚生・休日

給与帯
  • 時給
  • 1000円以上
        給与・手当 【時給】1,000円
        交通費 ■公共交通機関…実費相当(上限30.000円/月)   
        ■車・バイク…往復2Km以上より支給

        駐車場利用料※100円/日
        待遇・福利厚生 ・交通費実費支給(上限30,000円/月)
        ・各社会保険完備(健康保険、労災保険、厚生年金、雇用保険)
        ・マイカー通勤可(駐車場利用料※100円/日)
        ・食事手当
        ・健康診断、予防接種、併設クリニック受診料割引
        休日・休暇 シフト制(応相談)
        ・有給休暇5日(入職6ヶ月後付与)
        勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
        非常勤

        【勤務時間】
        日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
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        ( 介護求人パークNo.275592 )
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        採用担当者に聞きました!

        求人情報について

        Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。

        通所リハビリ等の送迎業務

        ◎車種:ハイエース・自家用車等
        施設の営繕業務あり

        Q.入社3か月間の教育・研修について教えてください。

        試用期間3ヶ月あり(時給950円)

        Q.<求める人材>一言でいえば、どんな人材を求めていますか?

        『未経験・資格がなくても意欲のある方、相手の立場に立ち思いやりのある優しい対応ができる方、コミュニケーションを大切にし細かな気遣いができる方、歓迎いたします!』

        Q.<人材のポイント>どんなタイプの人が向いていますか?

        ・お年寄りが好きな方
        ・介護に興味がある方
        ・介護業界でキャリアアップしたい方
        ・未経験、ブランクがあるけど、意欲がある方
        ・前向きに問題解決に取り組める方

        休日は4週8休+年間休日107日+リフレッシュ休暇10日!プライベートも充実できます♪
        育児休暇・産前産後休暇を取得しながら勤めているスタッフもいます!主婦(夫)の方や育児中の方も働きやすい環境ですよ。

        Q.<当社の強み>施設や事業所の”強み”を一言でいうと?

        『ご利用者様を第一に考えたケアプランに基づいたケア(医療・リハビリ・介護)を理念とし、ゼロから全スタッフで取り組んでいます!』

        Q.<強みの詳細>強みについて詳しく教えてください。

        介護保険法の精神に基づき利用者の立場に立ち、きめ細やかなサービスを心がけ、明るく親しみの持てる家庭的な雰囲気を大切にしながら、日常生活能力を可能な限り維持し、回復に努め自立できるようにお手伝いをします。

        ◆ろうけん宮前のケアの基本方針◆
        すべての内容にレク・リハ・医療・介護の要素が常に存在している。どの要素が欠けてもダメ!必ず4つの要素は生活に必要と考えます。

        ★ レクリエーション:快適に過ごすための工夫。楽しみだけでなく、癒し、落ちける空間や時間とも考えています
        ★ リハビリテーション:生活の中にリハビリの要素を取り入れて、日常的に「ながら運動」ができるようにします
        ★ メディカル:日々の健康管理や予防のための努力や、病気と上手に付き合いながら生活することを考えます
        ★ケア:日常生活をよりその人らしく、尊厳を持って送れるような支援を考えます。できることは手伝わない、過介助にならないことが大切です。

        Q.どのような社員が多いですか?

        子育て中の方から50代の方まで幅広い世代の方が活躍できる職場です!

        Q.職場はどんな雰囲気ですか?

        平成22年4月に介護老人保健施設ろうけん宮前を開設し、同時に水沢クリニックと居宅介護支援事業所ケアサポート宮前を併設しました。良質なサービスを提供し続けるために良い職場環境の向上に力を入れています。立ち止まらずに常に前向きに問題解決に取り組み、施設の成長につなげていきます!

        エントランスをはじめとし、施設随所のインテリアにこだわっています。施設らしくないことを意識し、ご利用者様やご家族が施設を利用することに前向きな気持ちでわくわくし、これからの生活へのモチベーションにつなげてもらえることを目指しています。

        企業情報について

        Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。

        1.利用者本位
        目標設定やケアプラン実施にあたりご利用者の個別性に配慮し、1人1人の意思を尊重したケアプランを作成・実施、目標の達成を目指します。
        2.自立支援・在宅支援
        ご利用者が持っている力を最大限に発揮できるよう支援することを基本とします。その人らしい生活、また在宅を含めた生活の場を再構築することが自立支援と考えます。
        3.社会貢献
        地域、医療、介護・福祉などの関連機関との連携を深めることにより、私たちの提供するサービスが、施設として社会へ貢献できることを目指します。
        4.サービス・施設の成長
        良質なサービスを提供し続けるために、職場環境の向上に重点を置き、立ち止まらずに常に前向きに問題解決に取り組み、施設の成長につなげます。

        Q.人事制度・教育制度について教えてください。

        プリセプターシップ教育制度を採用しています。
        毎月、施設内勉強会(定時内)を開催し、職員の知識と技術の向上に努めています。

        Q.自慢できるポイントはなんですか?

        私の職場は、老健施設なので他職種との連携が非常に大切になります。仕事に対して意欲的で前向きに取り組む職員が多く、また一人ひとりが個性を生かしながらご利用者に接することで笑顔につながり、雰囲気の良い職場環境が作られていると感じています。

        ★自慢ポイント★
        こだわりのインテリアに屋上庭園…エントランスをはじめとし、施設随所のインテリアにこだわり、明るく楽しく感じられる内装を意識しています。
        チームワーク良く働くスタッフたちとご利用者様のおかげで、自然と笑顔があふれる毎日です。

        選考プロセス

        step1.応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。

        step2.採用担当者よりご連絡いたします。

        step3.書類選考・面接
        ※履歴書(写真貼付)のご準備をお願い致します。

        step4.合否連絡

        施設見学随時OK!お気軽にお問合せください。
        見学・説明会を申し込む
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        お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
         0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

        ( 介護求人パークNo.275592 )
        お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

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