正社員

愛の家グループホーム 札幌福住の 介護職・ヘルパー (正社員/札幌市豊平区)の求人情報

  • 積極採用
    繁忙につき、増員募集です。積極採用求人。
愛の家グループホーム 札幌福住

月給17万9000円〜 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当5回分含

メディカル・ケア・サービス株式会社
介護職・ヘルパー
愛の家グループホーム 札幌福住

グループホーム未経験OK!ブランクOK!今後も増えていく認知症ケアの基礎を愛の家グループホームで身につけ、ひとりひとりに寄り添った介護をしませんか?

勤務地:北海道 ・札幌市豊平区 /グループホーム
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
最寄駅
福住駅(札幌市東豊線)
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:15〜16:15 遅番 10:00〜19:00 シフト勤務備考 シフト制
※事業所により時間変動あり
日勤 9:00〜18:00 夜勤 16:00〜翌10:00
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や方針
メディカル・ケア・サービス(MCS)は、全国27都道府県で260か所以上の介護施設 を展開しています。 事業の中核を担っているのは、認知症高齢者の介護を専門とする少人数の施設グループホーム「愛の家」です。心に寄り添ったケアでその人らしい生き方の支援を続けるグループホームの活動と経験が、MCSの原点であり、ご利用者様にご提供できる価値の礎となっています。また、「アンサンブル」「ファミニュー」というブランドで、介護付有料老人ホームを展開しています。医療体制を充実した施設、リハビリを充実させた施設など、施設ごとに特長を持たせご利用者様の求めるスタイルを追求した介護をご提供しています。 MCSが全国各地で地域の「人」や「物事」へ働きかけ、介護の枠にとどまることなく、地域社会、文化へ影響を与えていく。MCSがきっかけとなり、「人が人に抱く思い」「人と人との関わり」に強く影響を与える。 それにより、人々が心豊かに過ごせる社会を創ることができると想像しています。
募集背景
積極採用繁忙につき、増員募集です。積極採用求人。
この求人が、希望に合わなかったあなた→仕事を見つける最短距離。『希望条件を登録して、あとは待つだけ』30秒で完了(無料)

就業場所
企業名 メディカル・ケア・サービス株式会社
就業場所 愛の家グループホーム 札幌福住
施設形態・従来/ユニット グループホーム
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 北海道札幌市豊平区福住3条8丁目16番1号
沿線・最寄駅 福住駅(札幌市東豊線)
交通手段 東豊線福住駅バス「福住2条8丁目」下車徒歩3分
どのような社員が多いですか? 中途入社の先輩方の前職は様々です。ウェイトレス、水泳インストラクター、営業職・パン職人など全くの異業種から、訪問介護、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、認知症高齢者グループホーム、病院 など様々です。
職場はどういう雰囲気ですか? ご入居者様と距離が近く、和気あいあいと一緒に料理や掃除をしたりなどゆったりとした時間が流れています。
待遇1
特長
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補
勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
正社員・24時間シフト交替制

【勤務時間】
早番 7:15〜16:15
日勤 9:00〜18:00
遅番 10:00〜19:00
夜勤 16:00〜翌10:00
給与
  • 時給
  • 750円〜
  • 800円〜
  • 900円〜
  • 1,000円〜
  • 1,100円〜
  • 1,200円〜
  • 1,300円〜
  • 1,400円〜
  • 1,500円〜

  • 月給
  • 〜80,000円
  • 100,000円〜
  • 150,000円〜
  • 200,000円〜
  • 250,000円〜
  • 300,000円〜

  • 年収
  • 〜100万円
  • 〜130万円
  • 200万円〜
  • 250万円〜
  • 300万円〜

給与に関する備考 月給17万9000円〜 ※処遇改善手当含
※夜勤手当5回分含
待遇・福利厚生 昇給年1回、賞与年2回(勤務実績による)
社会保険完備
交通費支給(5万円まで/月)
退職金制度(勤続5年以上)
健康診断
諸手当(夜勤手当、資格手当、時間外手当、家族手当)
資格取得支援制度(介護職員初任者研修及び、ケアマネジャー取得時)
休日・休暇 月8-10日 、有給(法定による)、産休、育児休、慶弔、介護休業制度あり
交通費 交通費支給(5万円まで/月)
応募資格
必要経験の有無 有資格者限定
実務経験の有無 経験者限定
必要な経験内容・経験年数 介護の経験をお持ちの方(目安1年)施設形態は特に問いません。
家族の介護に携わりながら資格を取得したという方も歓迎しています。
必要な資格内容 介護の資格をお持ちの方。(介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護福祉士など)
必要な資格 ■以下の資格のいずれかが必須となります。
ヘルパ―2級・介護職員初任者研修

■以下の資格のいずれかがあれば、尚可です。
介護福祉士・ヘルパ―1級・介護職員基礎研修
こういうタイプ・こういうライフスタイルの方に向いている ・ブランクがあるけれど、また介護の仕事を始めたい方
・小規模の施設で流れ作業でなく一人ひとりに寄り添った介護をしたい方
・認知症ケアに興味をお持ちの方
会社説明あああああああああ詳しく聞きたい相談したい

お電話でのお問い合わせとご応募も受け付けております。
お問い合わせ電話番号:0120-515-928 (通話無料 平日8:50〜21:30)

( 介護求人パークNo.255232 )
お電話でのお問い合わせの際は、介護求人パークNOをお伝えください。

  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補

グループホームでの介護職・ヘルパー

具体的な業務内容について教えてください。

グループホーム内で5〜9名の入居者様の介護業務をお願いいたします。認知症の入居者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。その他にも、季節のレクレーションなども企画し、ご入居者にとって快適な生活が送れるようにサポートする仕事です。

〜とある1日の流れ〜 ※早番の場合
7:15:出勤 1日のスタート。ご利用者様と朝のご挨拶。
9:00〜:洗濯や掃除 自立支援を目的としているため洗濯は、ご利用者様と一緒に行います♪
10:00〜:体操 今日は一緒にラジオ体操!(日によっては「お口の体操」や絵や文字を書くなど様々)
11:00〜:調理 調理スタッフが食事を作っている間に食卓の準備
11:30〜:昼食 一緒に昼食を食べます
12:00〜:休憩 1時間の休憩。食事の時間とは別に休憩時間があるので仕事にメリハリがつきます☆
13:00〜:入浴、自由時間 遅番のスタッフが入浴介護をしている間に、ご利用者様とお話したりレクをしたりしています。
15:00〜:介護日誌を記録
16:00〜:申し送り 勤務交代時にご利用者様の体調やその日の状況を伝えます。

入社3か月間の研修を簡単に教えてください。

◆サポート体制充実!
認知症高齢者向けグループホームの運営を中心に全国230箇所以上を展開をしている当社では、「知らなかった認知症ケアをじっくり学ぶチャンス」ととらえ、先輩や上司から認知症の方への対応を学ぶことができます。介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり!

現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

経験者限定そして、有資格者限定

必要な業務経験と年数を教えてください。

介護の経験をお持ちの方(目安1年)施設形態は特に問いません。
家族の介護に携わりながら資格を取得したという方も歓迎しています。

必要な資格を教えてください。

ヘルパ―2級・介護職員初任者研修

教育体制や福利厚生がきちんとした安定企業で働きたい方。
小規模の施設で一人一人に寄り添った介護がしたいという思いをお持ちの方

どういうタイプの人が向いていますか。

・ブランクがあるけれど、また介護の仕事を始めたい方
・小規模の施設で流れ作業でなく一人ひとりに寄り添った介護をしたい方
・認知症ケアに興味をお持ちの方

当施設は、愛の家グループホームを中心に全国300施設以上の施設を展開する成長企業で、キャリアアップができますが特長です。

最後に、どこにも負けない強みを教えてください。

MCS(メディカルケアサービス)では、経験を積んだベテランケアスタッフや、ブランク復帰の方たちなど多くの人から選ばれております。それは、急成長中のMCSならではの充実のキャリアステップが用意されていること、資格取得におけるサポートがしっかりしていること、入社後のフォローや研修があることが理由にあげられます。

◆ケアスタッフから徐々にステップアップ。ケアマネジャーなどの資格取得も支援。
MCSではキャリアに応じて待遇も厚くなります。自然とキャリアステップが目指せる自由な社風なので、志向が高い方にはおすすめの職場です。正当な評価や制度により、努力がしっかりと形になります。スタッフのみなさんが安心して長く働けるような環境づくりに力を入れております。

御社の理念や方針を教えてください。

メディカル・ケア・サービス(MCS)は、全国27都道府県で260か所以上の介護施設 を展開しています。
事業の中核を担っているのは、認知症高齢者の介護を専門とする少人数の施設グループホーム「愛の家」です。心に寄り添ったケアでその人らしい生き方の支援を続けるグループホームの活動と経験が、MCSの原点であり、ご利用者様にご提供できる価値の礎となっています。また、「アンサンブル」「ファミニュー」というブランドで、介護付有料老人ホームを展開しています。医療体制を充実した施設、リハビリを充実させた施設など、施設ごとに特長を持たせご利用者様の求めるスタイルを追求した介護をご提供しています。

MCSが全国各地で地域の「人」や「物事」へ働きかけ、介護の枠にとどまることなく、地域社会、文化へ影響を与えていく。MCSがきっかけとなり、「人が人に抱く思い」「人と人との関わり」に強く影響を与える。
それにより、人々が心豊かに過ごせる社会を創ることができると想像しています。

どのような社員が多いですか?

中途入社の先輩方の前職は様々です。ウェイトレス、水泳インストラクター、営業職・パン職人など全くの異業種から、訪問介護、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、認知症高齢者グループホーム、病院 など様々です。

職場はどういう雰囲気ですか?

ご入居者様と距離が近く、和気あいあいと一緒に料理や掃除をしたりなどゆったりとした時間が流れています。


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求人情報
お仕事NO・介護求人パークNO 249・255232
雇用形態 正社員
職種 介護職・ヘルパー
具体的な業務内容 グループホーム内で5〜9名の入居者様の介護業務をお願いいたします。認知症の入居者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。その他にも、季節のレクレーションなども企画し、ご入居者にとって快適な生活が送れるようにサポートする仕事です。

〜とある1日の流れ〜 ※早番の場合
7:15:出勤 1日のスタート。ご利用者様と朝のご挨拶。
9:00〜:洗濯や掃除 自立支援を目的としているため洗濯は、ご利用者様と一緒に行います♪
10:00〜:体操 今日は一緒にラジオ体操!(日によっては「お口の体操」や絵や文字を書くなど様々)
11:00〜:調理 調理スタッフが食事を作っている間に食卓の準備
11:30〜:昼食 一緒に昼食を食べます
12:00〜:休憩 1時間の休憩。食事の時間とは別に休憩時間があるので仕事にメリハリがつきます☆
13:00〜:入浴、自由時間 遅番のスタッフが入浴介護をしている間に、ご利用者様とお話したりレクをしたりしています。
15:00〜:介護日誌を記録
16:00〜:申し送り 勤務交代時にご利用者様の体調やその日の状況を伝えます。
待遇2
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:15〜16:15 遅番 10:00〜19:00 シフト勤務備考 シフト制
※事業所により時間変動あり
日勤 9:00〜18:00 夜勤 16:00〜翌10:00
選考プロセス
Webまたは、お電話にて応募ください。施設見学歓迎です!
その後の面接などにつきましては、担当者から折返しご連絡いたします

面接(1回)

内定

※在職中の方などに関しては、面接日・入社時期はご相談ください。(即日勤務も可能です。)
※選考で提出した応募書類の返却はいたしませんのでご了承ください。
「このサイトが見やすい」と思ったあなた→会員になって、定期的にサイトをチェックする(無料、30秒)

どこにも負けない強み
御社の理念や方針 メディカル・ケア・サービス(MCS)は、全国27都道府県で260か所以上の介護施設 を展開しています。
事業の中核を担っているのは、認知症高齢者の介護を専門とする少人数の施設グループホーム「愛の家」です。心に寄り添ったケアでその人らしい生き方の支援を続けるグループホームの活動と経験が、MCSの原点であり、ご利用者様にご提供できる価値の礎となっています。また、「アンサンブル」「ファミニュー」というブランドで、介護付有料老人ホームを展開しています。医療体制を充実した施設、リハビリを充実させた施設など、施設ごとに特長を持たせご利用者様の求めるスタイルを追求した介護をご提供しています。

MCSが全国各地で地域の「人」や「物事」へ働きかけ、介護の枠にとどまることなく、地域社会、文化へ影響を与えていく。MCSがきっかけとなり、「人が人に抱く思い」「人と人との関わり」に強く影響を与える。
それにより、人々が心豊かに過ごせる社会を創ることができると想像しています。
派遣会社・紹介会社情報
派遣会社名 メディカル・ケア・サービス株式会社
どこにも負けない強み
御社の理念や方針 メディカル・ケア・サービス(MCS)は、全国27都道府県で260か所以上の介護施設 を展開しています。
事業の中核を担っているのは、認知症高齢者の介護を専門とする少人数の施設グループホーム「愛の家」です。心に寄り添ったケアでその人らしい生き方の支援を続けるグループホームの活動と経験が、MCSの原点であり、ご利用者様にご提供できる価値の礎となっています。また、「アンサンブル」「ファミニュー」というブランドで、介護付有料老人ホームを展開しています。医療体制を充実した施設、リハビリを充実させた施設など、施設ごとに特長を持たせご利用者様の求めるスタイルを追求した介護をご提供しています。

MCSが全国各地で地域の「人」や「物事」へ働きかけ、介護の枠にとどまることなく、地域社会、文化へ影響を与えていく。MCSがきっかけとなり、「人が人に抱く思い」「人と人との関わり」に強く影響を与える。
それにより、人々が心豊かに過ごせる社会を創ることができると想像しています。
会社説明詳しく聞きたい相談したい

お電話でのお問い合わせとご応募も受け付けております。
お問い合わせ電話番号:0120-515-928 (通話無料 平日8:50〜21:30)

( 介護求人パークNo.255232 )
お電話でのお問い合わせの際は、介護求人パークNOをお伝えください。

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