正社員

介護老人保健施設 大泉学園ふきのとうの 介護職・ヘルパー (正社員/練馬区)の求人情報

  • 随時募集
    長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
  • 未経験OK
    介護の仕事が未経験でも歓迎の求人
介護老人保健施設 大泉学園ふきのとう

【月給】226,000円~303,000円(夜勤5回、職務・調整手当含む)+賞与年2回(年間3.5ヶ月) ...

医療法人社団翔洋会
介護職・ヘルパー
介護老人保健施設 大泉学園ふきのとう

家庭と両立させたい方も働きやすい職場です★なぜなら、年間休日124日で残業ほぼ無し◎1日1,000円で利用できる託児所有♪ベテラン職員の手厚い教育体制があるので未経験の方にも働きやすい!◎

勤務地:東京都 ・練馬区 /老人保健施設
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
最寄駅
大泉学園駅(西武池袋・豊島線)
成増駅(東武鉄道東上線)
和光市駅(東武鉄道東上線)
地下鉄成増駅(東京メトロ有楽町線)
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:15~16:15(休憩60分) 遅番 10:00~19:00(休憩60分) シフト勤務備考 4週8休制+(祝・祭日分)
勤務表によるローテーション
日勤 8:30~17:30(休憩60分) 夜勤 16:30~翌9:30(休憩120分)
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や方針
◆法人の理念 地域の方々が住み慣れた地で安心して暮らせるよう、医療・介護の両面より支援します。 ◆基本方針 ・患者様・利用者様が気軽に安心して相談できる施設を目指します。 ・患者様・利用者様の状態・要望に合わせたきめ細やかな医療・介護サービスを提供します。 ・地域のネットワークを大切にし、住み慣れた地で暮らし続けて行けるよう多業種・多職種で連携して支援します。 ・優れた技能を身につけ、豊かな人間性と倫理観を兼ね備えた医療人・介護人を育成します。 ・全職員が誇りを持って働ける職場づくりを実践します。
募集背景
随時募集長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
待遇2
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:15~16:15(休憩60分) 遅番 10:00~19:00(休憩60分) シフト勤務備考 4週8休制+(祝・祭日分)
勤務表によるローテーション
日勤 8:30~17:30(休憩60分) 夜勤 16:30~翌9:30(休憩120分)
就業場所
企業名 医療法人社団翔洋会
就業場所 介護老人保健施設 大泉学園ふきのとう
施設形態・従来/ユニット 老人保健施設
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 東京都練馬区大泉学園町8-24-25
沿線・最寄駅 大泉学園駅(西武池袋・豊島線)・成増駅(東武鉄道東上線)・和光市駅(東武鉄道東上線)・地下鉄成増駅(東京メトロ有楽町線)
交通手段 【西武池袋線】大泉学園駅 北口より成増行きバス15分「大泉中央公園」下車すぐ。
       大泉学園駅 南口より長久保行きバス15分「長久保」下車徒歩5分。

【東武東上線】成増駅 南口より大泉学園行きバス13分「大泉中央公園」下車すぐ。

【東武東上線/東京メトロ有楽町線】和光市駅 南口より大泉学園行き、または司法研修所循環バス10分「司法研修所」下車徒歩7分。

【都営地下鉄大江戸線】光が丘駅 保谷行き練馬区シャトルバス20分「長久保」下車徒歩5分。

●マイカー通勤可(駐車料金月3,000円/応相談)

都立大泉中央公園目の前
どのような社員が多いですか? 年代は30〜40代が中心です。50代の方も活躍しています。男女比は4:6位です。
職場はどういう雰囲気ですか? 練馬区は新規高齢者施設のオープンが多い地域です。翔洋会はその中で20年近く、この地域の介護事業所をリードしてきました。介護のみならず、有床診療所と一体になって、医療と介護の垣根を取り払った複合施設として地域貢献をしています。
求人情報
お仕事NO・介護求人パークNO 221011
雇用形態 正社員
職種 介護職・ヘルパー
具体的な業務内容 介護老人保健施設(定員100名)におけるご入所者様への介護業務全般を行っていただきます。

具体的な業務内容は、
●食事・入浴・排泄などの身体介助
●清掃など施設内の環境整備
●レクリエーションの企画・実施
●お散歩などの付き添い
●ご入所者様の観察、状況報告
などになります。
待遇1
特長
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補
勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
正社員

【勤務時間】
(1)早番 7:15~16:15
(2)日勤 8:30~17:30
(3)遅番 10:00~19:00
(4)夜勤 16:30~翌9:30

※月平均2〜3時間程度の時間外あり

※(1)〜(4)のシフト制、1ヶ月単位でシフトを決定します。
※月間の休日数10〜11日(2月のみ8〜9日)。
※(4)夜勤の翌日は休日です。
※ご入職後(2)日勤から始まり、慣れてきた頃から(1)早番(2)遅番と入り3ヶ月経過後(4)夜勤有りとなります。
※夜勤は週1回を基本とします
給与
  • 時給
  • 750円〜
  • 800円〜
  • 900円〜
  • 1000円〜
  • 1100円〜
  • 1200円〜
  • 1300円〜
  • 1400円〜
  • 1500円〜

  • 月給
  • 〜8万円
  • 10万円〜
  • 15万円〜
  • 20万円〜
  • 25万円〜
  • 30万円〜

  • 年収
  • 〜100万円
  • 〜130万円
  • 200万円〜
  • 250万円〜
  • 300万円〜

給与に関する備考 【月給】226,000円~303,000円(夜勤5回、職務・調整手当含む)+賞与年2回(年間3.5ヶ月)

※25歳 未経験 初任者研修 年収330万(実家、扶養家族なし)
※30歳 経験4年 介護福祉士 年収380万以上可(世帯主、家族有の場合)
※40歳 経験10年 介護福祉士 年収410万以上可(世帯主、家族有の場合)

翔洋会では経験、年齢、職能から給料が決められています。
待遇・福利厚生 ●交通費支給(上限50,000円/月)
●昇給あり
●賞与あり(年2回3.50月分/実績)
●マイカー通勤可(駐車料金月3,000円/応相談)
●退職金制度あり(勤続3年以上)
●社会保険完備
●有給休暇(10日/6ヶ月経過後)
●定年制あり(一律63歳)
●再雇用あり(65歳まで)
●託児所あり(1日1,000円)
●育児・介護休業
●研修・勉強会
●制服貸与
●各種レジャー施設割引

手当詳細
●職務手当…15,000円~30,000円
●調整手当…16,500円
●夜勤手当…7,000円/回
●住宅手当…10,000円
●家族手当…5,000円
休日・休暇 【年間休日124日】
4週8休制+(祝・祭日分)勤務表によるローテーション
●有給休暇(10日/6ヶ月経過後)
●育児・介護休業
●夏期休暇
●年末年始休暇
交通費 上限50,000円/月
応募資格
必要経験の有無 有資格者限定
実務経験の有無 未経験OK
必要な経験内容・経験年数 年齢・経験は問いません。未経験の方も歓迎いたします!
必要な資格内容 ●ヘルパー2級以上
●介護職員初任者研修以上
●介護福祉士(優遇)
必要な資格 ■以下の資格のいずれかが必須となります。
ヘルパ―2級・介護職員初任者研修

■以下の資格のいずれかがあれば、尚可です。
介護福祉士
こういうタイプ・こういうライフスタイルの方に向いている 仕事とプライベートの両立をしたい方におすすめ★年間休日は124日(平成28年度)と介護施設としては多く、残業も少ないです。
1日1,000円で利用可能の託児所を設備◎1日1,000円で利用可能の託児所を設備◎育児・介護休業取得実績ありと主婦の方や育児中の方も無理なく働ける環境です。

施設では看護や介護、リハビリや日常生活の介護サービスを包括的にきめ細かく提供します。
未経験の方も安心して働ける環境をご用意しております!内部研修や勉強会を定期的に開催、教育体制を整えております。
> 見学・説明会を申し込む
応募するか悩んでいる人はこちらへ
> 詳しく聞く・質問する
応募・問い合わせページへ

お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
 0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

( 介護求人パークNo.221011 )
お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補

老人保健施設での介護職・ヘルパー

具体的な業務内容について教えてください。

介護老人保健施設(定員100名)におけるご入所者様への介護業務全般を行っていただきます。

具体的な業務内容は、
●食事・入浴・排泄などの身体介助
●清掃など施設内の環境整備
●レクリエーションの企画・実施
●お散歩などの付き添い
●ご入所者様の観察、状況報告
などになります。

未経験OKそして、有資格者限定

必要な業務経験と年数を教えてください。

年齢・経験は問いません。未経験の方も歓迎いたします!

必要な資格を教えてください。

ヘルパ―2級・介護職員初任者研修

お年寄りが好きな方。

どういうタイプの人が向いていますか。

仕事とプライベートの両立をしたい方におすすめ★年間休日は124日(平成28年度)と介護施設としては多く、残業も少ないです。
1日1,000円で利用可能の託児所を設備◎1日1,000円で利用可能の託児所を設備◎育児・介護休業取得実績ありと主婦の方や育児中の方も無理なく働ける環境です。

施設では看護や介護、リハビリや日常生活の介護サービスを包括的にきめ細かく提供します。
未経験の方も安心して働ける環境をご用意しております!内部研修や勉強会を定期的に開催、教育体制を整えております。

当施設は、『仕事と家庭の両立ができるような体制作りに努力しています!』
『複合施設』で地域の皆様に医療・介護の両面で貢献しています。が特長です。

最後に、どこにも負けない強みを教えてください。

仕事とプライベートの両立をしたい方におすすめ★年間休日は124日(平成28年度)と介護施設としては多く、残業も少ないです。
1日1,000円で利用可能の託児所を設備◎1日1,000円で利用可能の託児所を設備◎育児・介護休業取得実績ありと主婦の方や育児中の方も無理なく働ける環境です。

施設では看護や介護、リハビリや日常生活の介護サービスを包括的にきめ細かく提供します。
未経験の方も安心して働ける環境をご用意しております!内部研修や勉強会を定期的に開催、教育体制を整えております。

御社の理念や方針を教えてください。

◆法人の理念

地域の方々が住み慣れた地で安心して暮らせるよう、医療・介護の両面より支援します。

◆基本方針

・患者様・利用者様が気軽に安心して相談できる施設を目指します。
・患者様・利用者様の状態・要望に合わせたきめ細やかな医療・介護サービスを提供します。
・地域のネットワークを大切にし、住み慣れた地で暮らし続けて行けるよう多業種・多職種で連携して支援します。
・優れた技能を身につけ、豊かな人間性と倫理観を兼ね備えた医療人・介護人を育成します。
・全職員が誇りを持って働ける職場づくりを実践します。

どのような社員が多いですか?

年代は30〜40代が中心です。50代の方も活躍しています。男女比は4:6位です。

職場はどういう雰囲気ですか?

練馬区は新規高齢者施設のオープンが多い地域です。翔洋会はその中で20年近く、この地域の介護事業所をリードしてきました。介護のみならず、有床診療所と一体になって、医療と介護の垣根を取り払った複合施設として地域貢献をしています。

選考プロセス
介護求人パークから応募又はお電話にて応募

面接
※履歴書(写真貼付)をご持参ください。

内定

入社
事業所 介護老人保健施設 大泉学園ふきのとう
御社の理念や方針 ◆法人の理念

地域の方々が住み慣れた地で安心して暮らせるよう、医療・介護の両面より支援します。

◆基本方針

・患者様・利用者様が気軽に安心して相談できる施設を目指します。
・患者様・利用者様の状態・要望に合わせたきめ細やかな医療・介護サービスを提供します。
・地域のネットワークを大切にし、住み慣れた地で暮らし続けて行けるよう多業種・多職種で連携して支援します。
・優れた技能を身につけ、豊かな人間性と倫理観を兼ね備えた医療人・介護人を育成します。
・全職員が誇りを持って働ける職場づくりを実践します。
派遣会社・紹介会社情報
派遣会社名 医療法人社団翔洋会
支店名 介護老人保健施設 大泉学園ふきのとう
どこにも負けない強み
御社の理念や方針 ◆法人の理念

地域の方々が住み慣れた地で安心して暮らせるよう、医療・介護の両面より支援します。

◆基本方針

・患者様・利用者様が気軽に安心して相談できる施設を目指します。
・患者様・利用者様の状態・要望に合わせたきめ細やかな医療・介護サービスを提供します。
・地域のネットワークを大切にし、住み慣れた地で暮らし続けて行けるよう多業種・多職種で連携して支援します。
・優れた技能を身につけ、豊かな人間性と倫理観を兼ね備えた医療人・介護人を育成します。
・全職員が誇りを持って働ける職場づくりを実践します。
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 0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

( 介護求人パークNo.221011 )
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