正社員

グループホーム わしんち元気・池上の 介護職・ヘルパー (正社員/大田区)の求人情報

  • 随時募集
    長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
  • 未経験OK
    介護の仕事が未経験でも歓迎の求人
グループホーム わしんち元気・池上

【月給】201,000円~235,000円(夜勤5回含む)+賞与年2回+諸手当

株式会社医療福祉研究所
介護職・ヘルパー
グループホーム わしんち元気・池上

【未経験OK!】大田区★笑顔がモットーのグループホームで介護のお仕事。ご利用者様・職員に選ばれる人気の施設です♪

勤務地:東京都 ・大田区 /グループホーム
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
最寄駅
矢口渡駅(東急多摩川線)
武蔵新田駅(東急多摩川線)
池上駅(東急池上線)
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:00~16:00(休憩60分) 遅番 10:30~19:30(休憩60分) シフト勤務備考 シフト制/月9日休み
日勤 9:30~18:30(休憩60分) 夜勤 17:00~翌10:00(休憩120分)
★夜勤出来る方優遇します!月平均4~6回程度。
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や方針
「わしんち元気」 ご利用者が自分の家のようにくつろぎ、職員が明るく元気に働けること。これが理念であり施設名称です。当社は3年前に大田区池上に27床のグループホーム1号店を開設致しました。当社が運営しているグループホームはこの1号店のみです。なので他施設への移動もありませんし、本社主導のマニュアルもありません。現場の職員がご利用者の笑顔を見たいために作り出した職員間の決まりごとのみです。そんな熱い想いを持った職員で築いてきた施設です。 現在当施設は、正社員80%残り夜勤以外全ての勤務をこなすパートで回しています。派遣や夜勤専門の職員はいません。また全職員がヘルパー2級以上で、介護福祉士が65%いますので、常にご利用者視線のモチベーションの高い仕事ができています。 ご利用者に寄り添う介護を目指すために当施設では、各フロアーで早番・日勤・遅番・夜勤の4体制をとっています。なので、職員にもゆとりができることでご利用者も落ち着いて過ごせます。 「職員が明るく元気に働いてこそ」ご利用者が居心地良く過ごせる。この環境を大切にしていきたいために、職員の応募をしています。
募集背景
随時募集長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
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就業場所
企業名 株式会社医療福祉研究所
就業場所 グループホーム わしんち元気・池上
施設形態・従来/ユニット グループホーム・ユニット型
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 東京都大田区池上7-23-21
沿線・最寄駅 矢口渡駅(東急多摩川線)・武蔵新田駅(東急多摩川線)・池上駅(東急池上線)
交通手段 【東急池上線】池上駅 徒歩7分
【東急多摩川線】武蔵新田駅 徒歩7分
【東急多摩川線】矢口渡駅 徒歩10分
職場はどういう雰囲気ですか? 当施設は築3年目の外観はマンション風、日当たりも良好で広いホールが自慢の居心地のよい環境です。
待遇1
特長
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補
勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
正社員・シフト制

【勤務時間】
早番 7:00~16:00
日勤 9:30~18:30
遅番 10:30~19:30
夜勤 17:00~翌10:00

月平均5時間の時間外あり。
給与
  • 時給
  • 750円〜
  • 800円〜
  • 900円〜
  • 1,000円〜
  • 1,100円〜
  • 1,200円〜
  • 1,300円〜
  • 1,400円〜
  • 1,500円〜

  • 月給
  • 〜80,000円
  • 100,000円〜
  • 150,000円〜
  • 200,000円〜
  • 250,000円〜
  • 300,000円〜

  • 年収
  • 〜100万円
  • 〜130万円
  • 200万円〜
  • 250万円〜
  • 300万円〜

給与に関する備考 【月給】201,000円~235,000円(夜勤5回含む)+賞与年2回+諸手当
待遇・福利厚生 ●交通費支給(月20,000円まで)
●賞与あり(年2回/会社業績・本人の評価により決定いたします。)
●昇給あり(年1回)
●社会保険完備
●退職金制度あり(勤続4年以上)
●定年制あり(一律67歳)
●再雇用あり(70歳まで)
●有給休暇
●研修・勉強会あり
●夜勤手当(5,000円/1回)
●介護福祉士手当(3,000円/月)
●処遇改善手当(10万~15万円/年2回)
休日・休暇 【年間休日数108日】
月9日休 ※シフト制
●有給休暇(年10日)
●育児・介護休暇
交通費 交通費支給(月20,000円まで)
応募資格
必要経験の有無 有資格者限定
実務経験の有無 未経験OK
必要な経験内容・経験年数 学歴・経験は問いません。未経験の方も歓迎いたします!

常勤職員6割が介護福祉士の為、フォロー体制がバッチリです!
必要な資格内容 ●介護福祉士
●実務者研修(介護職員基礎研修、ヘルパー1級)
●介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
必要な資格 ■以下の資格のいずれかが必須となります。
ヘルパ―2級・実務者研修

■以下の資格のいずれかがあれば、尚可です。
介護福祉士・ヘルパ―1級・介護職員基礎研修・介護職員初任者研修
こういうタイプ・こういうライフスタイルの方に向いている 『人に喜んでもらうのが好き』と思いやりの気持ちを持ってお客様と接する事が出来る方に向いています。
笑顔をモットーに優しく寄り添う介護ができる方、歓迎します!

希望休を月5日取得可能・有給休暇も取りやすい為、家庭と仕事を両立しやすいです。
会社説明あああああああああ詳しく聞きたい相談したい

お電話でのお問い合わせとご応募も受け付けております。
お問い合わせ電話番号:0120-515-928 (通話無料 平日8:50〜21:30)

( 介護求人パークNo.220598 )
お電話でのお問い合わせの際は、介護求人パークNOをお伝えください。

  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補

グループホームでの介護職・ヘルパー

具体的な業務内容について教えてください。

グループホーム(定員3ユニット27人)における認知症ご利用者様への生活全般支援・介護業務全般を行っていただきます。
当施設はADLが高い比較的元気なお年寄りが多い為、身体介護よりも散歩やレクレーション活動に比重を置いてます。

主な業務内容は、
●食事・入浴・排泄などの身体介助
●おむつ交換
●清掃など施設内の環境整備
●レクリエーションの企画・実施
●クラブ活動、行事等の企画・実施
●お散歩などの付き添い
などになります。

未経験OKそして、有資格者限定

必要な業務経験と年数を教えてください。

学歴・経験は問いません。未経験の方も歓迎いたします!

常勤職員6割が介護福祉士の為、フォロー体制がバッチリです!

必要な資格を教えてください。

ヘルパ―2級・実務者研修

『人に喜んでもらうのが好き』『ゆとりのある介護を実践したい』

どういうタイプの人が向いていますか。

『人に喜んでもらうのが好き』と思いやりの気持ちを持ってお客様と接する事が出来る方に向いています。
笑顔をモットーに優しく寄り添う介護ができる方、歓迎します!

希望休を月5日取得可能・有給休暇も取りやすい為、家庭と仕事を両立しやすいです。

当施設は、『★笑顔★がモットー・元気なご利用者様が多い施設』が特長です。

最後に、どこにも負けない強みを教えてください。

『ご利用者様・職員に選ばれる人気の施設です。その理由は・・・』

@各フロア―に、完全独立8時間勤務の早番・日勤・遅番の3人+夜勤17時~翌朝10時まで1人の計4人体制で、ゆとりのある介護が実践できています。

A常勤職員6割が介護福祉士の為、状況に応じた介護が実践できており職員のモチベーションが高いです。

B看護師が週3日勤務なので、急変時や医療の相談に応じられるため安心して勤務ができます。

C希望休を月5日取得可能・有給休暇も取りやすい為、家庭と仕事を両立しやすいです。

D歩けるご利用者様が入居条件の為、ADLが高い比較的元気なお年寄りが多い為、身体介護よりも散歩やレクレーション活動に比重を置いてます。

E駅から徒歩8分。築3年目の外観はマンション風、日当たりも良好で広いホールが自慢の居心地のよい環境です。

御社の理念や方針を教えてください。

「わしんち元気」
ご利用者が自分の家のようにくつろぎ、職員が明るく元気に働けること。これが理念であり施設名称です。当社は3年前に大田区池上に27床のグループホーム1号店を開設致しました。当社が運営しているグループホームはこの1号店のみです。なので他施設への移動もありませんし、本社主導のマニュアルもありません。現場の職員がご利用者の笑顔を見たいために作り出した職員間の決まりごとのみです。そんな熱い想いを持った職員で築いてきた施設です。
現在当施設は、正社員80%残り夜勤以外全ての勤務をこなすパートで回しています。派遣や夜勤専門の職員はいません。また全職員がヘルパー2級以上で、介護福祉士が65%いますので、常にご利用者視線のモチベーションの高い仕事ができています。
ご利用者に寄り添う介護を目指すために当施設では、各フロアーで早番・日勤・遅番・夜勤の4体制をとっています。なので、職員にもゆとりができることでご利用者も落ち着いて過ごせます。
「職員が明るく元気に働いてこそ」ご利用者が居心地良く過ごせる。この環境を大切にしていきたいために、職員の応募をしています。

人事制度・教育制度について教えてください。

○年2回施設長による職員面談
○年2回考課表に添い人事考課(ボーナスに反映されます)
○入職者のレベルに応じたOJT研修
○三好春樹など人気セミナーや外部研修に積極的に職員を派遣
○毎月のフロアー会議で職員の意見を汲み取りフォローアップや研修に反映

職場はどういう雰囲気ですか?

当施設は築3年目の外観はマンション風、日当たりも良好で広いホールが自慢の居心地のよい環境です。

最後に、どこにも負けない強みを教えてください。

当施設は、『★笑顔★がモットー・元気なご利用者様が多い施設』が特長です。

当施設は、ご利用者・ご家族に選ばれる人気の施設です。

@現場経験23年の施設長がご利用者・職員のために居心地のイイ施設をつくりました。
A施設長がきめ細かい配慮をしていますので施設内の人間関係・雰囲気がとても良いです。
B入居条件が歩ける方に限定していますので、ご利用者のレベルが一定のため皆さんで共同で制作や外出、レクが出来ます。他の施設に入居したが、話相手や散歩に連れ出してくれなくて寂しいからと云った理由で転居してくるご利用者が沢山います。 
C各フロアー完全独立の早番・日勤・遅番・夜勤の4体制でゆとりある勤務体制です。
D希望休が月5日と有給休暇が取得しやすい環境なので主婦も家庭との両立ができます。
E池上駅・武蔵新田駅・矢口の渡駅から徒歩8分です。
F外見はマンション風で広いホールに南側の角地。環境の良い職場です。
G基本給が高く、処遇改善Tを取得していますのでグループホームの中では高待遇です。 


「このサイトが見やすい」と思ったあなた→会員になって、定期的にサイトをチェックする(無料、30秒)

求人情報
お仕事NO・介護求人パークNO 220598
雇用形態 正社員
職種 介護職・ヘルパー
具体的な業務内容 グループホーム(定員3ユニット27人)における認知症ご利用者様への生活全般支援・介護業務全般を行っていただきます。
当施設はADLが高い比較的元気なお年寄りが多い為、身体介護よりも散歩やレクレーション活動に比重を置いてます。

主な業務内容は、
●食事・入浴・排泄などの身体介助
●おむつ交換
●清掃など施設内の環境整備
●レクリエーションの企画・実施
●クラブ活動、行事等の企画・実施
●お散歩などの付き添い
などになります。
待遇2
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:00~16:00(休憩60分) 遅番 10:30~19:30(休憩60分) シフト勤務備考 シフト制/月9日休み
日勤 9:30~18:30(休憩60分) 夜勤 17:00~翌10:00(休憩120分)
★夜勤出来る方優遇します!月平均4~6回程度。
選考プロセス
応募フォームまたはお電話よりご応募をお待ちしています!

採用担当者よりご連絡

面接
履歴書(写真貼付)をご持参ください。

合否連絡

内定
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事業所 グループホーム わしんち元気・池上
どこにも負けない強み 当施設は、ご利用者・ご家族に選ばれる人気の施設です。

@現場経験23年の施設長がご利用者・職員のために居心地のイイ施設をつくりました。
A施設長がきめ細かい配慮をしていますので施設内の人間関係・雰囲気がとても良いです。
B入居条件が歩ける方に限定していますので、ご利用者のレベルが一定のため皆さんで共同で制作や外出、レクが出来ます。他の施設に入居したが、話相手や散歩に連れ出してくれなくて寂しいからと云った理由で転居してくるご利用者が沢山います。 
C各フロアー完全独立の早番・日勤・遅番・夜勤の4体制でゆとりある勤務体制です。
D希望休が月5日と有給休暇が取得しやすい環境なので主婦も家庭との両立ができます。
E池上駅・武蔵新田駅・矢口の渡駅から徒歩8分です。
F外見はマンション風で広いホールに南側の角地。環境の良い職場です。
G基本給が高く、処遇改善Tを取得していますのでグループホームの中では高待遇です。 
御社の理念や方針 「わしんち元気」
ご利用者が自分の家のようにくつろぎ、職員が明るく元気に働けること。これが理念であり施設名称です。当社は3年前に大田区池上に27床のグループホーム1号店を開設致しました。当社が運営しているグループホームはこの1号店のみです。なので他施設への移動もありませんし、本社主導のマニュアルもありません。現場の職員がご利用者の笑顔を見たいために作り出した職員間の決まりごとのみです。そんな熱い想いを持った職員で築いてきた施設です。
現在当施設は、正社員80%残り夜勤以外全ての勤務をこなすパートで回しています。派遣や夜勤専門の職員はいません。また全職員がヘルパー2級以上で、介護福祉士が65%いますので、常にご利用者視線のモチベーションの高い仕事ができています。
ご利用者に寄り添う介護を目指すために当施設では、各フロアーで早番・日勤・遅番・夜勤の4体制をとっています。なので、職員にもゆとりができることでご利用者も落ち着いて過ごせます。
「職員が明るく元気に働いてこそ」ご利用者が居心地良く過ごせる。この環境を大切にしていきたいために、職員の応募をしています。
人事制度・教育制度について ○年2回施設長による職員面談
○年2回考課表に添い人事考課(ボーナスに反映されます)
○入職者のレベルに応じたOJT研修
○三好春樹など人気セミナーや外部研修に積極的に職員を派遣
○毎月のフロアー会議で職員の意見を汲み取りフォローアップや研修に反映
派遣会社・紹介会社情報
派遣会社名 株式会社医療福祉研究所
支店名 グループホーム わしんち元気・池上
どこにも負けない強み 当施設は、ご利用者・ご家族に選ばれる人気の施設です。

@現場経験23年の施設長がご利用者・職員のために居心地のイイ施設をつくりました。
A施設長がきめ細かい配慮をしていますので施設内の人間関係・雰囲気がとても良いです。
B入居条件が歩ける方に限定していますので、ご利用者のレベルが一定のため皆さんで共同で制作や外出、レクが出来ます。他の施設に入居したが、話相手や散歩に連れ出してくれなくて寂しいからと云った理由で転居してくるご利用者が沢山います。 
C各フロアー完全独立の早番・日勤・遅番・夜勤の4体制でゆとりある勤務体制です。
D希望休が月5日と有給休暇が取得しやすい環境なので主婦も家庭との両立ができます。
E池上駅・武蔵新田駅・矢口の渡駅から徒歩8分です。
F外見はマンション風で広いホールに南側の角地。環境の良い職場です。
G基本給が高く、処遇改善Tを取得していますのでグループホームの中では高待遇です。 
御社の理念や方針 「わしんち元気」
ご利用者が自分の家のようにくつろぎ、職員が明るく元気に働けること。これが理念であり施設名称です。当社は3年前に大田区池上に27床のグループホーム1号店を開設致しました。当社が運営しているグループホームはこの1号店のみです。なので他施設への移動もありませんし、本社主導のマニュアルもありません。現場の職員がご利用者の笑顔を見たいために作り出した職員間の決まりごとのみです。そんな熱い想いを持った職員で築いてきた施設です。
現在当施設は、正社員80%残り夜勤以外全ての勤務をこなすパートで回しています。派遣や夜勤専門の職員はいません。また全職員がヘルパー2級以上で、介護福祉士が65%いますので、常にご利用者視線のモチベーションの高い仕事ができています。
ご利用者に寄り添う介護を目指すために当施設では、各フロアーで早番・日勤・遅番・夜勤の4体制をとっています。なので、職員にもゆとりができることでご利用者も落ち着いて過ごせます。
「職員が明るく元気に働いてこそ」ご利用者が居心地良く過ごせる。この環境を大切にしていきたいために、職員の応募をしています。
人事制度・教育制度について ○年2回施設長による職員面談
○年2回考課表に添い人事考課(ボーナスに反映されます)
○入職者のレベルに応じたOJT研修
○三好春樹など人気セミナーや外部研修に積極的に職員を派遣
○毎月のフロアー会議で職員の意見を汲み取りフォローアップや研修に反映
会社説明詳しく聞きたい相談したい

お電話でのお問い合わせとご応募も受け付けております。
お問い合わせ電話番号:0120-515-928 (通話無料 平日8:50〜21:30)

( 介護求人パークNo.220598 )
お電話でのお問い合わせの際は、介護求人パークNOをお伝えください。

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