正社員

Brand New 杉並高井戸の 介護職・ホームヘルパー (正社員/杉並区)の求人情報

  • 積極採用
    繁忙につき、増員募集です。積極採用求人。
  • 未経験OK
    介護の仕事が未経験でも歓迎の求人
Brand New 杉並高井戸
入社お祝い金 3 万円支給

【月給】220,500円〜241,500円+賞与年2回+他諸手当あり

セントスタッフ株式会社 施設運営事業部【ミサワホームグループ】
介護職・ホームヘルパー
Brand New 杉並高井戸

■当サイト限定!入社祝金3万円支給■介護の「スペシャリスト」を育成するための充実した研修制度が自慢の職場です!多くのスタッフが未経験からスタートしてスキルアップしています。

勤務地:東京都 ・杉並区 /介護付き・住宅型有料老人ホーム
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 高収入
最寄駅
芦花公園駅(京王電鉄京王線)
富士見ヶ丘駅(京王電鉄井の頭線)
勤務時間
  • 早番
    ○
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ○
  • 夜勤
    ○
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:00~16:00(休憩60分) 遅番 11:00~20:00(休憩60分) 勤務備考 ※曜日は応相談
日勤 9:00~18:00(休憩60分) 夜勤 17:00~翌10:00(休憩120分)
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や
方針
【セントスタッフが大切にしていること】 セントスタッフは1999年の設立以来、福祉(介護・保育)看護に特化した人材サービス(派遣・職業紹介)を提供し、2010年から高齢者施設を運営しております。 セントスタッフが最も大切にしていることは、お客様の「生の声」を聞くことです。 そのため当社は、全社員が介護の資格を取得し、入社後人材サービスでお世話になっているお客様の高齢者施設で勤務をします。 「介護を受ける人の気持ち」「介護職の気持ち」はもちろん、「派遣スタッフの気持ちや立場」「人材でお困りの施設の状況」などを知り幅広い視野を持つことで、既存概念にとらわれず、お客様に喜んでいただけるサービスの提供をしていきます。
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お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
 0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

( 介護求人パークNo.179296 )
お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

就業先

企業名 セントスタッフ株式会社 施設運営事業部【ミサワホームグループ】
事業所名 Brand New 杉並高井戸
施設・サービス形態/居室タイプ 介護付き・住宅型有料老人ホーム
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 東京都杉並区上高井戸二丁目11番45号
最寄駅・沿線 芦花公園駅(京王電鉄京王線)・富士見ヶ丘駅(京王電鉄井の頭線)
交通アクセス 【京王井の頭線】富士見ヶ丘より徒歩12分
【京王線】芦花公園より徒歩12分
※バイク・自転車通勤OK

求人情報

募集背景
積極採用
特長
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 高収入
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
雇用形態 正社員
職種 介護職・ホームヘルパー
お仕事NO・介護求人パークNO 179296

応募資格

介護・福祉・医療の資格 介護・福祉・医療の有資格者限定
介護・福祉・医療の実務経験 介護・福祉・医療実務 未経験OK
必要な経験内容・経験年数 ご経験は問いません。

多くのスタッフが未経験からスタートして現在活躍しています!それぞれに合わせた研修制度が充実しており、働きながらきちんと介護を学びスキルアップしていただけます。
必要な資格(介護・福祉・医療以外含む) 介護職員初任者研修修了(ヘルパー2級)以上の資格が必要です。

■入社お祝い金3万円支給■
介護求人パークより入社お祝い金3万円支給します!
新たな資格を勉強しながら、現場の業務に慣れながら、一緒に頑張って下さる方を応援します。
必要もしくは歓迎する
介護・福祉・医療の資格
■以下の資格が必須となります。
ヘルパ―2級・介護職員初任者研修
■以下の資格があれば、尚可です。
介護福祉士
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( 介護求人パークNo.179296 )
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給与・福利厚生・休日

給与帯
      • 月給
      • 15万円以上
      • 20万円以上
        給与・手当 【月給】220,500円〜241,500円+賞与年2回+他諸手当あり
        交通費 交通費全額支給
        待遇・福利厚生 ・交通費全額支給
        ・昇給あり
        ・諸手当あり
        ・社会保険完備
        ・賞与年2回(前年実績:年2回、合計基本給の約1ケ月分)
        ・資格手当(介護福祉士:13,000円)
        ・処遇改善加算手当
        ・元旦手当あり
        ・各種研修制度有
        ・資格取得補助有

        ■入社お祝い金3万円支給!■
        ・お祝い金は、介護求人パークよりお渡しいたします。
        ・お祝い金は、入社日から1ヵ月後に権利が発生いたします。
        ・お渡し時期は、お祝い金の権利発生月末締め、翌月末払いにて銀行振り込みとさせていただきます。
        休日・休暇 ・週休2日年間休日105日
        ※月2日、1日8時間の範囲内で休日出勤お願いする場合がございます
        ・年次有給休暇
        ・特別休暇(年間3日)
        勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
        常勤・正社員

        【勤務時間】
        早番7:00~16:00
        日勤9:00~18:00
        遅番11:00~20:00
        夜勤17:00~翌10:00
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        採用担当者に聞きました!

        求人情報について

        Q.業務内容や仕事の流れを教えてください。

        お仕事内容は、ご入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをしていただきます。

        具体的には、ケアマネージャーの介護サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの日常生活のサポートを行って頂きます。

        また、日常会話やリハビリ・レクリエーションなどを一緒に楽しみながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しくすごしていただけるよう努めております。

        Q.入社3か月間の教育・研修について教えてください。

        【独自の研修による「介護力」の高さ】
        セントスタッフ株式会社は医療福祉に特化して人材のお手伝いをしてきました。
        現場の人材サポートとその質の向上を目指し、教育研修に重点を置いています。

        ■■入社お祝い金3万円支給■■
        介護求人パークよりご応募してご入社された方には、入社お祝い金3万円を支給します。
        安心して長く働きたい方を応援しています。
        そうして10年の実績を積んきたノウハウを生かして、全スタッフがご利用者様の立場で介護のお仕事に日々取り組んでいます。

        Q.<求める人材>一言でいえば、どんな人材を求めていますか?

        『未経験から介護の知識・経験・技術をしっかり身につけたい方にぴったりの職場です!』

        Q.<人材のポイント>どんなタイプの人が向いていますか?

        Brand New 杉並高井戸を運営するセントスタッフは、医療福祉に特化して人材のお手伝いをしてきました。現場の人材サポートとその質の向上を目指し、教育研修に重点を置いています。

        15年以上の実績と人材の育成・研修のノウハウを活かし、充実した研修制度を設け、未経験の方にもしっかりとスキルを身につけていただける環境を整えています。

        具体的には東京支社にて喀痰吸引研修を行うなど、施設現場だけでなく会社全体で支援しています!

        ■介護求人パーク限定!入社お祝い金3万円支給■
        仕事もプライベートも全力で楽しむための、お祝いです♪

        Q.<当社の強み>施設や事業所の”強み”を一言でいうと?

        『未経験から介護の知識・経験・技術をしっかり身につけたい方にぴったりの職場です!』

        Q.<強みの詳細>強みについて詳しく教えてください。

        Brand New 杉並高井戸を運営するセントスタッフは、医療福祉に特化して人材のお手伝いをしてきました。現場の人材サポートとその質の向上を目指し、教育研修に重点を置いています。

        15年以上の実績と人材の育成・研修のノウハウを活かし、充実した研修制度を設け、未経験の方にもしっかりとスキルを身につけていただける環境を整えています。

        具体的には東京支社にて喀痰吸引研修を行うなど、施設現場だけでなく会社全体で支援しています!

        企業情報について

        Q.企業理念や大切にしていることを教えてください。

        【セントスタッフが大切にしていること】
        セントスタッフは1999年の設立以来、福祉(介護・保育)看護に特化した人材サービス(派遣・職業紹介)を提供し、2010年から高齢者施設を運営しております。
        セントスタッフが最も大切にしていることは、お客様の「生の声」を聞くことです。

        そのため当社は、全社員が介護の資格を取得し、入社後人材サービスでお世話になっているお客様の高齢者施設で勤務をします。
        「介護を受ける人の気持ち」「介護職の気持ち」はもちろん、「派遣スタッフの気持ちや立場」「人材でお困りの施設の状況」などを知り幅広い視野を持つことで、既存概念にとらわれず、お客様に喜んでいただけるサービスの提供をしていきます。

        Q.人事制度・教育制度について教えてください。

        【研修制度】
        社内に教育研修を専門でおこなう部署を設け、スキルに応じた様々な研修プログラムを用意し、安心して仕事に取り組めるよう、充実した研修やフォロー体制を整えてます。

        Q.自慢できるポイントはなんですか?

        【セントスタッフ株式会社の強み】
        ・社長以下、全社員(全国約250名)がヘルパー2級又は介護初任者研修など介護資格取得者現場経験者
        ・福祉業界に特化した事業
        ・人に重きをおいた事業展開

        選考プロセス

        応募フォームまたはフリーダイヤルよりご応募・会社見学をお待ちしています。

        採用担当者よりご連絡いたします。

        面接・会社見学

        合否連絡

        ■入社お祝い金3万円支給!■
        ・介護求人パークからのご応募限定です!
        ・お祝い金は、入社日から1ヵ月後に権利が発生いたします。
        ・お渡し時期は、お祝い金の権利発生月末締め、翌月末払いにて銀行振り込みとさせていただきます。
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        (後で検討する)

        お問い合わせやご応募は、お電話でも受け付けております(無料)
         0120-515-928 (通話無料 平日9:30〜20:30)

        ( 介護求人パークNo.179296 )
        お電話でのお問い合わせの際は、上記の介護求人パークNoをお伝えください。

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