パート・アルバイト

特別養護老人ホーム 富士見園の 介護職・ヘルパー (パート・アルバイト/横浜市旭区)の求人情報

  • 随時募集
    長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
  • 未経験OK
    介護の仕事が未経験でも歓迎の求人
特別養護老人ホーム 富士見園

時給:900円〜 ※経験や資格を考慮します

社会福祉法人明友会
介護職・ヘルパー
特別養護老人ホーム 富士見園

私たち明友会は、「高齢者が安心して生活できる環境と施設」を、第一に考えて、地域の高齢者の暮らしに貢献しています。充実した教育体制で、学びながらも長く働きたい方を法人全体でバックアップします。笑顔あふれる元気な職員と一緒に働いてみませんか?

勤務地:神奈川県 ・横浜市旭区 /特別養護老人ホーム
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
最寄駅
二俣川駅(相模鉄道本線)
勤務時間
  • 早番
    △
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    △
  • 夜勤
    ×
勤務日数
  • 週5
    △
  • 週4
    △
  • 週3
    △
  • 週2
    △
  • 週1
    △
勤務曜日

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:00~15:30(休憩60分) 遅番 11:00~19:30(休憩60分) シフト勤務備考 残業はありません。
日勤 9:00~17:30(休憩60分) 夜勤
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や方針
法人理念 「一つの大きな家、家族として」明るく、楽しく、真心を込めて私たち明友会は、「高齢者が安心して生活できる環境と施設」を、つねに第一に考えています。 ■特別養護老人ホーム『富士見園』 ■ケアハウス『グリーンヴィラ富士見』(老人福祉法で定める軽費老人ホームの一種) ■介護老人保健施設『ナーシングピア横浜』 これら3つの施設の運営を通して、地域の高齢者の暮らしに貢献します。
募集背景
随時募集長期間募集求人。優秀な人材がいれば、ひとりでも多く採用。
この求人が、希望に合わなかったあなた→仕事を見つける最短距離。『希望条件を登録して、あとは待つだけ』30秒で完了(無料)

就業場所
企業名 社会福祉法人明友会
就業場所 特別養護老人ホーム 富士見園
施設形態・従来/ユニット 特別養護老人ホーム・従来型
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 神奈川県横浜市旭区南本宿町125-1
沿線・最寄駅 二俣川駅(相模鉄道本線)
交通手段 【相鉄本線】二俣川駅からバス10分「桐が作入口」バス停より徒歩1分
待遇1
特長
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補
勤務形態・勤務時間・休日 【勤務形態】
パート

【勤務時間】
早番:7:00~15:30(休憩60分)
日勤:9:00~17:30(休憩60分)
遅番:11:00~19:30(休憩60分)
夜勤:17:00~翌9:30(休憩120分)
※シフト勤務、夜勤は月に4〜5回程度
給与
  • 時給
  • 750円〜
  • 800円〜
  • 900円〜
  • 1,000円〜
  • 1,100円〜
  • 1,200円〜
  • 1,300円〜
  • 1,400円〜
  • 1,500円〜

  • 月給
  • 〜80,000円
  • 100,000円〜
  • 150,000円〜
  • 200,000円〜
  • 250,000円〜
  • 300,000円〜

  • 年収
  • 〜100万円
  • 〜130万円
  • 200万円〜
  • 250万円〜
  • 300万円〜

給与に関する備考 時給:900円〜
※経験や資格を考慮します
待遇・福利厚生 ・昇給あり
・社会保険完備
・資格取得支援バックアップ
休日・休暇 ・シフトに応じて
・育児、介護、看護休暇取得実績あり
交通費 交通費支給
マイカー通勤可
応募資格
必要経験の有無 無資格OK
実務経験の有無 未経験OK
必要な経験内容・経験年数 ご経験は問いません。

未経験の方・ブランクのある方でも、指導担当がついてしっかりサポートしていきますので安心してお仕事をスタートしていただけます。
必要な資格内容 無資格OKです。

お資格をお持ちの方尚可。資格手当てがつきます。
法人として各種資格取得の支援もしています!
必要な資格
■以下の資格のいずれかがあれば、尚可です。
介護福祉士・ヘルパ―2級・介護職員初任者研修
こういうタイプ・こういうライフスタイルの方に向いている 社会福祉法人明友会は、人物重視の採用を行っています。協調性があって、先輩や同僚とのチームワークを活かして仕事ができる方、そして、より良い介護サービスを提供したいと考えている方であれば、専門知識やスキルは必要ありません。

実際、現在働いているスタッフの中には、福祉関連学科の卒業ではない人や、他業種からの転職した方がたくさんいます。ゼロから知識・スキルが身につけられるように、教育体制を整えています。一人ひとりに指導担当がつき、1対1で教育やフォローを行っています。わからないことがあれば何でも質問できますし、指導担当がお手本を示してくれます。安心して仕事に向きあうことができます。
会社説明あああああああああ詳しく聞きたい相談したい

お電話でのお問い合わせとご応募も受け付けております。
お問い合わせ電話番号:0120-515-928 (通話無料 平日8:50〜21:30)

( 介護求人パークNo.174494 )
お電話でのお問い合わせの際は、介護求人パークNOをお伝えください。

  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補

特別養護老人ホームでの介護職・ヘルパー

具体的な業務内容について教えてください。

富士見園では、80名のご入居者様がいらっしゃいます。介護士・看護師・その他専門スタッフが在籍しており、法人理念の『一つの大きな家、家族として、明るく、楽しく、真心を込めて』を全職員が実践し、心の通った会話ときめ細やかな介護を目指しています。

施設に入所されている高齢者の排泄、入浴や食事などの直接的介助をはじめ、介護計画、モニタリングの実施、
定期的に行われるカンファレンスへの参加、レクリエーション(行事、クラブ)の企画・実施など、幅広い仕事をお任せします。

入社3か月間の研修を簡単に教えてください。

初めての方には指導担当が付いてマンツーマンで指導・サポート・フォローを行っています。わからないことがあれば何でも質問できますし、指導担当がお手本を示してくれます。安心して仕事に向きあえます。教育体制が整った環境で、介護に取り組みましょう。

未経験OKそして、無資格OK

必要な業務経験と年数を教えてください。

ご経験は問いません。

未経験の方・ブランクのある方でも、指導担当がついてしっかりサポートしていきますので安心してお仕事をスタートしていただけます。

協調性があって、先輩や同僚とのチームワークを活かして仕事ができる方。そして、より良い介護サービスを提供したいと考えている方

どういうタイプの人が向いていますか。

社会福祉法人明友会は、人物重視の採用を行っています。協調性があって、先輩や同僚とのチームワークを活かして仕事ができる方、そして、より良い介護サービスを提供したいと考えている方であれば、専門知識やスキルは必要ありません。

実際、現在働いているスタッフの中には、福祉関連学科の卒業ではない人や、他業種からの転職した方がたくさんいます。ゼロから知識・スキルが身につけられるように、教育体制を整えています。一人ひとりに指導担当がつき、1対1で教育やフォローを行っています。わからないことがあれば何でも質問できますし、指導担当がお手本を示してくれます。安心して仕事に向きあうことができます。

当施設は、職員間のチームワークを重視し、「高齢者が安心して生活できる環境と施設」を実現していることが特長です。

最後に、どこにも負けない強みを教えてください。

富士見園は平成9年に設立され、決して新しい施設とは言えませんが、常に清潔を心掛けており、いわゆる「施設臭」等と呼ばれる臭いは一切ありません。ご利用者の方、面会に来られる方、そして職員も気持ちよく過ごせる施設を作り上げています。

さらに、施設全体にアットホームでゆったりとした時間の流れを感じます。ご利用者同士の交流やご利用者と職員との何気ない会話が、この雰囲気を作っていると思います。介護職、看護職、リハビリ職それぞれが、お互いに協力し尊重する事により、ご利用者が、快適で居心地の良い空間を提供しています。

是非一度、施設見学にいらしてみて下さい!お待ちしています。

御社の理念や方針を教えてください。

法人理念 「一つの大きな家、家族として」明るく、楽しく、真心を込めて私たち明友会は、「高齢者が安心して生活できる環境と施設」を、つねに第一に考えています。
■特別養護老人ホーム『富士見園』
■ケアハウス『グリーンヴィラ富士見』(老人福祉法で定める軽費老人ホームの一種)
■介護老人保健施設『ナーシングピア横浜』
これら3つの施設の運営を通して、地域の高齢者の暮らしに貢献します。

人事制度・教育制度について教えてください。

社会福祉法人明友会は、人物重視の採用を行っています。協調性があって、先輩や同僚とのチームワークを活かして仕事ができる方。そして、より良い介護サービスを提供したいと考えている方であれば、専門知識やスキルは必要ありません。実際、現在働いているスタッフの中には、福祉関連学科の卒業ではない人や、他業種からの転職した方がたくさんいます。ゼロから知識・スキルが身につけられるように、教育体制を整えました。一人ひとりに指導担当がつき、1対1で教育やフォローを行っています。わからないことがあれば何でも質問できますし、指導担当がお手本を示してくれます。安心して仕事に向きあえます。

最後に、どこにも負けない強みを教えてください。

当施設は、職員間のチームワークを重視し、「高齢者が安心して生活できる環境と施設」を実現していることが特長です。

富士見園は、平成9年に設立されましたので、決して新しい施設とは言えません。しかし常に清潔を心掛けて、いわゆる「施設臭」等と呼ばれる臭いは一切ありません。ご利用者の方、面会に来られる方、そして職員も気持ちよく過ごせる施設を作り上げています。さらに、施設全体にアットホームでゆったりとした時間の流れを感じます。ご利用者同士の交流やご利用者と職員との何気ない会話が、この雰囲気を作っていると思います。介護職、看護職、リハビリ職それぞれが、お互いに協力し尊重する事により、ご利用者が、快適で居心地の良い空間を提供しています。


「このサイトが見やすい」と思ったあなた→会員になって、定期的にサイトをチェックする(無料、30秒)

求人情報
お仕事NO・介護求人パークNO 174494
雇用形態 パート・アルバイト
職種 介護職・ヘルパー
具体的な業務内容 富士見園では、80名のご入居者様がいらっしゃいます。介護士・看護師・その他専門スタッフが在籍しており、法人理念の『一つの大きな家、家族として、明るく、楽しく、真心を込めて』を全職員が実践し、心の通った会話ときめ細やかな介護を目指しています。

施設に入所されている高齢者の排泄、入浴や食事などの直接的介助をはじめ、介護計画、モニタリングの実施、
定期的に行われるカンファレンスへの参加、レクリエーション(行事、クラブ)の企画・実施など、幅広い仕事をお任せします。
待遇2
勤務時間
  • 早番
    △
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    △
  • 夜勤
    ×
勤務日数
  • 週5
    △
  • 週4
    △
  • 週3
    △
  • 週2
    △
  • 週1
    △
勤務曜日

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △

  • △
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 7:00~15:30(休憩60分) 遅番 11:00~19:30(休憩60分) シフト勤務備考 残業はありません。
日勤 9:00~17:30(休憩60分) 夜勤
選考プロセス
応募フォームよりご応募ください!施設見学もお待ちしております。

面接

合否連絡
「このサイトが見やすい」と思ったあなた→会員になって、定期的にサイトをチェックする(無料、30秒)

事業所 特別養護老人ホーム 富士見園
どこにも負けない強み 富士見園は、平成9年に設立されましたので、決して新しい施設とは言えません。しかし常に清潔を心掛けて、いわゆる「施設臭」等と呼ばれる臭いは一切ありません。ご利用者の方、面会に来られる方、そして職員も気持ちよく過ごせる施設を作り上げています。さらに、施設全体にアットホームでゆったりとした時間の流れを感じます。ご利用者同士の交流やご利用者と職員との何気ない会話が、この雰囲気を作っていると思います。介護職、看護職、リハビリ職それぞれが、お互いに協力し尊重する事により、ご利用者が、快適で居心地の良い空間を提供しています。
御社の理念や方針 法人理念 「一つの大きな家、家族として」明るく、楽しく、真心を込めて私たち明友会は、「高齢者が安心して生活できる環境と施設」を、つねに第一に考えています。
■特別養護老人ホーム『富士見園』
■ケアハウス『グリーンヴィラ富士見』(老人福祉法で定める軽費老人ホームの一種)
■介護老人保健施設『ナーシングピア横浜』
これら3つの施設の運営を通して、地域の高齢者の暮らしに貢献します。
人事制度・教育制度について 社会福祉法人明友会は、人物重視の採用を行っています。協調性があって、先輩や同僚とのチームワークを活かして仕事ができる方。そして、より良い介護サービスを提供したいと考えている方であれば、専門知識やスキルは必要ありません。実際、現在働いているスタッフの中には、福祉関連学科の卒業ではない人や、他業種からの転職した方がたくさんいます。ゼロから知識・スキルが身につけられるように、教育体制を整えました。一人ひとりに指導担当がつき、1対1で教育やフォローを行っています。わからないことがあれば何でも質問できますし、指導担当がお手本を示してくれます。安心して仕事に向きあえます。
派遣会社・紹介会社情報
派遣会社名 社会福祉法人明友会
支店名 特別養護老人ホーム 富士見園
どこにも負けない強み 富士見園は、平成9年に設立されましたので、決して新しい施設とは言えません。しかし常に清潔を心掛けて、いわゆる「施設臭」等と呼ばれる臭いは一切ありません。ご利用者の方、面会に来られる方、そして職員も気持ちよく過ごせる施設を作り上げています。さらに、施設全体にアットホームでゆったりとした時間の流れを感じます。ご利用者同士の交流やご利用者と職員との何気ない会話が、この雰囲気を作っていると思います。介護職、看護職、リハビリ職それぞれが、お互いに協力し尊重する事により、ご利用者が、快適で居心地の良い空間を提供しています。
御社の理念や方針 法人理念 「一つの大きな家、家族として」明るく、楽しく、真心を込めて私たち明友会は、「高齢者が安心して生活できる環境と施設」を、つねに第一に考えています。
■特別養護老人ホーム『富士見園』
■ケアハウス『グリーンヴィラ富士見』(老人福祉法で定める軽費老人ホームの一種)
■介護老人保健施設『ナーシングピア横浜』
これら3つの施設の運営を通して、地域の高齢者の暮らしに貢献します。
人事制度・教育制度について 社会福祉法人明友会は、人物重視の採用を行っています。協調性があって、先輩や同僚とのチームワークを活かして仕事ができる方。そして、より良い介護サービスを提供したいと考えている方であれば、専門知識やスキルは必要ありません。実際、現在働いているスタッフの中には、福祉関連学科の卒業ではない人や、他業種からの転職した方がたくさんいます。ゼロから知識・スキルが身につけられるように、教育体制を整えました。一人ひとりに指導担当がつき、1対1で教育やフォローを行っています。わからないことがあれば何でも質問できますし、指導担当がお手本を示してくれます。安心して仕事に向きあえます。
会社説明詳しく聞きたい相談したい

お電話でのお問い合わせとご応募も受け付けております。
お問い合わせ電話番号:0120-515-928 (通話無料 平日8:50〜21:30)

( 介護求人パークNo.174494 )
お電話でのお問い合わせの際は、介護求人パークNOをお伝えください。

おすすめの求人

「このサイトが見やすい」と思ったあなた→会員になって、定期的にサイトをチェックする(無料、30秒)

←求人結果一覧へ戻る場合は、画面左上設置の「←」からブラウザバックでお戻りください。