正社員

介護老人保健施設かまくらの 理学療法士(PT) (正社員/鎌倉市)の求人情報

  • 積極採用
    繁忙につき、増員募集です。積極採用求人。
  • 未経験OK
    介護の仕事が未経験でも歓迎の求人
介護老人保健施設かまくら

月給:206,884〜298,364万円 ※経験・能力を考慮し面談の上決定します。 ※他、役職手当、住宅手当...

社会福祉法人湘南愛心会 介護老人保健施設かまくら
理学療法士(PT)
介護老人保健施設かまくら

意欲重視の積極採用!若手が多数活躍中!安定の大手医療法人グループなので研修も充実!利用者が多いので症例もたくさん学べ、技術が身に付きます。鎌倉の四季を感じられる施設で、PTとして成長していきませんか?より早い家庭復帰を目指しリハに力を入れ看護・介護スタッフとのチームワークを大切にしている施設です。

勤務地:神奈川県 ・鎌倉市 /老人保健施設
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
最寄駅
湘南町屋駅(湘南モノレール)
大船駅(京浜東北・根岸線)
大船駅(横須賀線)
大船駅(東海道本線)
勤務時間
  • 早番
    ×
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ×
  • 夜勤
    ×
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 遅番 シフト勤務備考 シフト制(実働7.5時間、休憩1時間)
日勤:08:30〜17:00
日勤 08:30〜17:00 夜勤
大型施設
アットホーム
若手多い
ベテラン多い
育成重視
即戦力重視
のんびり
テキパキ
施設理念や方針
【理念】 @生命を安心して預けられる施設 A健康と生活を守る施設 老健かまくらは「チームワーク」を重視しております。多職種が協力して、ご利用者様の在宅生活のサポートや、ご入所者のより早い在宅復帰を支援しております。ご利用者様目線に立って、安心してお過ごしいただける為の積極的なケアを提供し、当施設でお過ごし頂く期間は、笑顔でいっぱいになれるよう、多彩な行事を行っております。
募集背景
積極採用繁忙につき、増員募集です。積極採用求人。
この求人が、希望に合わなかったあなた→仕事を見つける最短距離。『希望条件を登録して、あとは待つだけ』30秒で完了(無料)

就業場所
企業名 社会福祉法人湘南愛心会 介護老人保健施設かまくら
就業場所 介護老人保健施設かまくら
施設形態・従来/ユニット 老人保健施設・従来型
入居者数・利用者数
  • 〜10名
  • 11〜50名
  • 51〜100名
  • 100名〜
就業先住所 神奈川県鎌倉市上町屋750
沿線・最寄駅 湘南町屋駅(湘南モノレール)・大船駅(京浜東北・根岸線)・大船駅(横須賀線)・大船駅(東海道本線)
交通手段 駅徒歩1分!アクセス便利!

★電車でお越しの場合…JR大船駅⇒湘南モノレール「湘南町屋」駅下車。線路沿い右手方向に徒歩1分。
★バスでお越しの場合…JR大船駅東口バスターミナルより、3・4番乗り場より乗車。「老健かまくら」下車(乗車時間約10分)。
★お車でお越しの場合…駐車場をご利用いただけます。
どのような社員が多いですか? 20代の若手職員が多いです。男女比は3:7、活気のあるチームです。スキルアップやキャリアアップもしっかり目指していけます。
職場はどういう雰囲気ですか? とにかく大切にしているのはチームプレー。職種問わず、チームワークが盛んです。若手はベテランが助け、力仕事は男性陣が助け、また、育児が大変な時は全員でカバーしています。長く勤めていただけるよう、全員が助け合いの精神で就労しています。
待遇1
特長
  • 経験者限定
  • 未経験者OK
  • 有資格限定
  • 無資格OK
  • 高収入
  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補
勤務形態・勤務時間・休日 4週8休(シフト制)
給与
  • 時給
  • 750円〜
  • 800円〜
  • 900円〜
  • 1,000円〜
  • 1,100円〜
  • 1,200円〜
  • 1,300円〜
  • 1,400円〜
  • 1,500円〜

  • 月給
  • 〜80,000円
  • 100,000円〜
  • 150,000円〜
  • 200,000円〜
  • 250,000円〜
  • 300,000円〜

  • 年収
  • 〜100万円
  • 〜130万円
  • 200万円〜
  • 250万円〜
  • 300万円〜

給与に関する備考 月給:206,884〜298,364万円
※経験・能力を考慮し面談の上決定します。
※他、役職手当、住宅手当など手当を充実させています。
待遇・福利厚生 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月)、各種社会保険完備、夜勤手当(6,000円/1回)、退職金制度、調整手当(基本給×2%)、交通費支給、マイカー通勤可、駐車場あり(3,000円/月)、住宅手当(上限30,000円)、家族手当(配偶者16,000円 / 子5,000円)、医療費補助、超過勤務手当、職員食堂有り(1食250円)
休日・休暇 4週8休(年間休日:105日)
夏季休暇(4日) / 年末年始(6日) / 有給休暇 / 慶弔休暇 / 育児休暇 / 産前産後休暇 など
交通費 全額支給、車通勤可
応募資格
必要経験の有無 有資格者限定
実務経験の有無 未経験OK
必要な経験内容・経験年数 経験は特に問いません。社内社外ともに研修が充実していますので、安心して業務に取り組めます。
必要な資格内容 理学療法士の資格をお持ちの方(または、平成27年3月の資格取得見込者を含む。)とは、基本的には全員とお会いしたいと考えております。
必要な資格 ■以下の資格のいずれかが必須となります。
理学療法士
こういうタイプ・こういうライフスタイルの方に向いている 大船からのアクセスも良く、鎌倉の四季折々の季節を感じられる施設です。
家庭復帰を目指したリハ・介護を行っていますので、たくさんの利用者様や地域ボランティアの方と接することになります。
明るく元気に前向きに接することが出来る方に向いています。
会社説明あああああああああ詳しく聞きたい相談したい

お電話でのお問い合わせとご応募も受け付けております。
お問い合わせ電話番号:0120-515-928 (通話無料 平日8:50〜21:30)

( 介護求人パークNo.126772 )
お電話でのお問い合わせの際は、介護求人パークNOをお伝えください。

  • 教育体制が充実
  • 設備が充実
  • 正社員登用あり
  • 手当が充実
  • オープニング
  • 交通費全額支給
  • リーダー候補

老人保健施設での理学療法士(PT)

具体的な業務内容について教えてください。

入所、短期入所から通所、介護予防通所リハで通って来られる利用者様へのリハビリ業務をお任せします。
1日に担当する方は20名前後(入所、通所のどちらかを担当します)となります。全て個別でプログラムを組んでいますので、プログラムに合わせたリハビリテーションを行ってください。また、自主トレへのサポートなどコミュニケーションを大切にした支援をお願いします。
PT・OT・ST・助手合わせて現在スタッフは12.5名。看護師、ケアマネ、介護職含めると50名近くのスタッフがいますので、全て一人で解決しなくてはならない…ということにはなりませんので、安心してください。
老人保健施設は家庭復帰を目的としていますので、他施設に比べ入退室の回転が速いのが特徴的です。経験の有無よりは、まずは顔と名前をいち早く覚え、利用者様と打ち解けていくことが大切になります。医療的なケアが必要な方もいらっしゃいますが、平均介護度は3.3と高くはなく、元気に過ごされている方が多い環境です。慣れるまでは大変かもしれませんが、チームでサポートしていきますので、積極的に聞いて覚えることで一日も早く業務に慣れていってください。

入社3か月間の研修を簡単に教えてください。

入社後は、まずは各種機器の名称を覚えたり、一日の流れを覚えるところから始めましょう。先輩社員によるマンツーマンでのOJTが中心となります。スキル向上のための基礎研修をはじめとし、認知症についての知識習得など、内部・外部研修を通じて知識を身につけていただきます。新人教育制度もありますし、病院研修もご用意しています。不安なくPTとしてスタートできる環境は整っています。

また、当施設は鎌倉市の身体拘束廃止推進モデル施設となりますので、外部からの研修も盛んに受け入れています。
各部署に研修のリーダー責任者がおりますので、資料作りから運営まで委員会ごとにチームを組んで取り組んでいます。

未経験OKそして、有資格者限定

必要な業務経験と年数を教えてください。

経験は特に問いません。社内社外ともに研修が充実していますので、安心して業務に取り組めます。

必要な資格を教えてください。

理学療法士

わからないことをわからないと素直に言える正直さ、思いやりの心を持って接することが出来るかたを歓迎します。

どういうタイプの人が向いていますか。

大船からのアクセスも良く、鎌倉の四季折々の季節を感じられる施設です。
家庭復帰を目指したリハ・介護を行っていますので、たくさんの利用者様や地域ボランティアの方と接することになります。
明るく元気に前向きに接することが出来る方に向いています。

当施設は、レクリエーションや地域ボランティアによる催しものも多数!心身への積極的なケアで寄り添った介護を心がけていますが特長です。

最後に、どこにも負けない強みを教えてください。

入所・短期入所者で約120名、通所リハビリテーションで約60名、在宅復帰率は46%!リハビリに対して積極的な方が多いのが「老健かまくら」の特徴です。

■ボランティアを招いた催し物がたくさん!
・元オリンピックの金メダリストを招いたレクリエーション
・ちんどん屋を招いての文化祭
・江ノ島水族館への外出レク
・ダンスパーティ
・地元の高校の吹奏楽部による演奏会
・大学のフラメンコサークルの皆様によるフラメンコショー などなど。

外部の方の協力を得て、音楽の演奏会や読み聞かせ、お祭りなど、なんと大小合わせて月に20日も催し物を開催。入居者さんのいいリフレッシュになっています。

また、認知症の予防改善に“くもん学習療法”を導入。あざらしの介護ロボット パロを取り入れたリラクゼーション、口腔ケアなど、新しい事へ積極的に取り組んでいます。

御社の理念や方針を教えてください。

【理念】
@生命を安心して預けられる施設
A健康と生活を守る施設

老健かまくらは「チームワーク」を重視しております。多職種が協力して、ご利用者様の在宅生活のサポートや、ご入所者のより早い在宅復帰を支援しております。ご利用者様目線に立って、安心してお過ごしいただける為の積極的なケアを提供し、当施設でお過ごし頂く期間は、笑顔でいっぱいになれるよう、多彩な行事を行っております。

人事制度・教育制度について教えてください。

【社内教育制度】
@毎月2〜3回様々な内部研修を行っております。経験や資格の有無にかかわらず、どなたにでも役立つ研修を用意しております。また、協力医療機関である急性期病院や歯科医院の方が講師となり、専門的な知識を習得できる研修も別に行っています。職種によっては、急性期病院での外部研修にも参加できます。

A毎年、「老健大会」という全国大会があり、当施設では2〜3題の抄録発表をしております。これには、全職種が関わり、施設内選考を兼ねた発表会を3月に行っていて、人勢育成の場として熱心に取り組んでいます。

【人事制度】
@正規職員登用制度:無資格や未経験の方はベテラン職員が丁寧・親切に指導し、実力がついたら正職員に登用します。

A産休・育児休暇制度も有り。子育て支援をしております。

どのような社員が多いですか?

20代の若手職員が多いです。男女比は3:7、活気のあるチームです。スキルアップやキャリアアップもしっかり目指していけます。

職場はどういう雰囲気ですか?

とにかく大切にしているのはチームプレー。職種問わず、チームワークが盛んです。若手はベテランが助け、力仕事は男性陣が助け、また、育児が大変な時は全員でカバーしています。長く勤めていただけるよう、全員が助け合いの精神で就労しています。

最後に、どこにも負けない強みを教えてください。

当施設は、レクリエーションや地域ボランティアによる催しものも多数!心身への積極的なケアで寄り添った介護を心がけていますが特長です。

@教育制度の充実
内部研修が多数用意されております。また、定期的に急性期の協力病院や訪問歯科スタッフが講師となり、講演や研修を行っています。

A福利厚生の充実(昼食250円、本人又は家族が関連病院に受診した場合、3,000円を超えた治療費を施設が負担

B在宅復帰率40%以上(6カ月平均)

C通勤便利!!JR大船駅から湘南モノレールに乗車後6分程度で到着。湘南モノレールの「湘南町屋駅」から徒歩1分の立地。

D身体拘束廃止推進モデル施設

E「看取りケア」を実施。    

F鎌倉市で唯一、認知症専門棟があり、認知症ケア専門士が在籍。
認知症に対する研修も盛んで、認知症のスペシャリストに近づけます。

G「くもん学習療法」導入施設。1級の資格が取得できます。

H協力歯科医院の歯科衛生士が週5日、2〜4名で専門的な口腔ケアを実施。(歯科医師による研修も 定期的に実施)

Iリハビリスタッフが10名在籍。STも2名おります。

J毎月100〜120名のボランティア様のおかげで、多彩な行事を実施。


「このサイトが見やすい」と思ったあなた→会員になって、定期的にサイトをチェックする(無料、30秒)

求人情報
お仕事NO・介護求人パークNO 126772
雇用形態 正社員
職種 理学療法士(PT)
具体的な業務内容 入所、短期入所から通所、介護予防通所リハで通って来られる利用者様へのリハビリ業務をお任せします。
1日に担当する方は20名前後(入所、通所のどちらかを担当します)となります。全て個別でプログラムを組んでいますので、プログラムに合わせたリハビリテーションを行ってください。また、自主トレへのサポートなどコミュニケーションを大切にした支援をお願いします。
PT・OT・ST・助手合わせて現在スタッフは12.5名。看護師、ケアマネ、介護職含めると50名近くのスタッフがいますので、全て一人で解決しなくてはならない…ということにはなりませんので、安心してください。
老人保健施設は家庭復帰を目的としていますので、他施設に比べ入退室の回転が速いのが特徴的です。経験の有無よりは、まずは顔と名前をいち早く覚え、利用者様と打ち解けていくことが大切になります。医療的なケアが必要な方もいらっしゃいますが、平均介護度は3.3と高くはなく、元気に過ごされている方が多い環境です。慣れるまでは大変かもしれませんが、チームでサポートしていきますので、積極的に聞いて覚えることで一日も早く業務に慣れていってください。
待遇2
勤務時間
  • 早番
    ×
  • 日勤
    ○
  • 遅番
    ×
  • 夜勤
    ×
勤務日数
  • 週5
    ○
  • 週4
    ×
  • 週3
    ×
  • 週2
    ×
  • 週1
    ×
勤務曜日

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○

  • ○
○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし ○:必須 △:応相談 ×:なし
早番 遅番 シフト勤務備考 シフト制(実働7.5時間、休憩1時間)
日勤:08:30〜17:00
日勤 08:30〜17:00 夜勤
選考プロセス
基本的には応募者全員とお会いしたいと考えております。

「介護求人パーク」から応募(※施設見学も歓迎です)

書類選考

面接(1〜2回 事務長、現場リーダーとの面談)
※施設内もご見学いただけます。リラックスしてご来社ください

内定

入社

※面接から入社までは最短2週間程度とお考えください。
※入社日についてはご相談に応じます。
「このサイトが見やすい」と思ったあなた→会員になって、定期的にサイトをチェックする(無料、30秒)

事業所 介護老人保健施設かまくら
どこにも負けない強み @教育制度の充実
内部研修が多数用意されております。また、定期的に急性期の協力病院や訪問歯科スタッフが講師となり、講演や研修を行っています。

A福利厚生の充実(昼食250円、本人又は家族が関連病院に受診した場合、3,000円を超えた治療費を施設が負担

B在宅復帰率40%以上(6カ月平均)

C通勤便利!!JR大船駅から湘南モノレールに乗車後6分程度で到着。湘南モノレールの「湘南町屋駅」から徒歩1分の立地。

D身体拘束廃止推進モデル施設

E「看取りケア」を実施。    

F鎌倉市で唯一、認知症専門棟があり、認知症ケア専門士が在籍。
認知症に対する研修も盛んで、認知症のスペシャリストに近づけます。

G「くもん学習療法」導入施設。1級の資格が取得できます。

H協力歯科医院の歯科衛生士が週5日、2〜4名で専門的な口腔ケアを実施。(歯科医師による研修も 定期的に実施)

Iリハビリスタッフが10名在籍。STも2名おります。

J毎月100〜120名のボランティア様のおかげで、多彩な行事を実施。
御社の理念や方針 【理念】
@生命を安心して預けられる施設
A健康と生活を守る施設

老健かまくらは「チームワーク」を重視しております。多職種が協力して、ご利用者様の在宅生活のサポートや、ご入所者のより早い在宅復帰を支援しております。ご利用者様目線に立って、安心してお過ごしいただける為の積極的なケアを提供し、当施設でお過ごし頂く期間は、笑顔でいっぱいになれるよう、多彩な行事を行っております。
人事制度・教育制度について 【社内教育制度】
@毎月2〜3回様々な内部研修を行っております。経験や資格の有無にかかわらず、どなたにでも役立つ研修を用意しております。また、協力医療機関である急性期病院や歯科医院の方が講師となり、専門的な知識を習得できる研修も別に行っています。職種によっては、急性期病院での外部研修にも参加できます。

A毎年、「老健大会」という全国大会があり、当施設では2〜3題の抄録発表をしております。これには、全職種が関わり、施設内選考を兼ねた発表会を3月に行っていて、人勢育成の場として熱心に取り組んでいます。

【人事制度】
@正規職員登用制度:無資格や未経験の方はベテラン職員が丁寧・親切に指導し、実力がついたら正職員に登用します。

A産休・育児休暇制度も有り。子育て支援をしております。
派遣会社・紹介会社情報
派遣会社名 社会福祉法人湘南愛心会 介護老人保健施設かまくら
支店名 介護老人保健施設かまくら
どこにも負けない強み @教育制度の充実
内部研修が多数用意されております。また、定期的に急性期の協力病院や訪問歯科スタッフが講師となり、講演や研修を行っています。

A福利厚生の充実(昼食250円、本人又は家族が関連病院に受診した場合、3,000円を超えた治療費を施設が負担

B在宅復帰率40%以上(6カ月平均)

C通勤便利!!JR大船駅から湘南モノレールに乗車後6分程度で到着。湘南モノレールの「湘南町屋駅」から徒歩1分の立地。

D身体拘束廃止推進モデル施設

E「看取りケア」を実施。    

F鎌倉市で唯一、認知症専門棟があり、認知症ケア専門士が在籍。
認知症に対する研修も盛んで、認知症のスペシャリストに近づけます。

G「くもん学習療法」導入施設。1級の資格が取得できます。

H協力歯科医院の歯科衛生士が週5日、2〜4名で専門的な口腔ケアを実施。(歯科医師による研修も 定期的に実施)

Iリハビリスタッフが10名在籍。STも2名おります。

J毎月100〜120名のボランティア様のおかげで、多彩な行事を実施。
御社の理念や方針 【理念】
@生命を安心して預けられる施設
A健康と生活を守る施設

老健かまくらは「チームワーク」を重視しております。多職種が協力して、ご利用者様の在宅生活のサポートや、ご入所者のより早い在宅復帰を支援しております。ご利用者様目線に立って、安心してお過ごしいただける為の積極的なケアを提供し、当施設でお過ごし頂く期間は、笑顔でいっぱいになれるよう、多彩な行事を行っております。
人事制度・教育制度について 【社内教育制度】
@毎月2〜3回様々な内部研修を行っております。経験や資格の有無にかかわらず、どなたにでも役立つ研修を用意しております。また、協力医療機関である急性期病院や歯科医院の方が講師となり、専門的な知識を習得できる研修も別に行っています。職種によっては、急性期病院での外部研修にも参加できます。

A毎年、「老健大会」という全国大会があり、当施設では2〜3題の抄録発表をしております。これには、全職種が関わり、施設内選考を兼ねた発表会を3月に行っていて、人勢育成の場として熱心に取り組んでいます。

【人事制度】
@正規職員登用制度:無資格や未経験の方はベテラン職員が丁寧・親切に指導し、実力がついたら正職員に登用します。

A産休・育児休暇制度も有り。子育て支援をしております。
会社説明詳しく聞きたい相談したい

お電話でのお問い合わせとご応募も受け付けております。
お問い合わせ電話番号:0120-515-928 (通話無料 平日8:50〜21:30)

( 介護求人パークNo.126772 )
お電話でのお問い合わせの際は、介護求人パークNOをお伝えください。

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